职业环境有哪些内容？
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-07-02
职业环境，就是某职业在社会大环境中的发展状况、技术含量、社会地位、未来发展趋势等。包括两大方面的内容：社会环境和组织（企业）环境。
一、社会环境
是指某职业在社会大环境中的发展状况、技术含量、社会地位、未来发展趋势等。
①经济发展水平在经济发展水平高的地区，企业相对集中，优秀企业也比较多，个人职业选择的机会就比较多，因而就有利于个人职业发展；反之，在经济落后地区，个人职业发展也会受到限制。
②社会文化环境包括教育条件和水平、社会文化设施等。在良好的社会文化环境中，个人能受到良好的教育和熏陶，从而为职业发展打下更好的基础。
③政治制度和氛围政治和经济是相互影响的，政治不仅影响到一国的经济体制，而且影响着企业的组织体制，从而直接影响到个人的职业发展；政治制度和氛围还会潜移默化地影响个人的追求，从而对职业生涯产生影响。
④价值观念一个人生活在社会环境中，必然会受到社会价值观念的影响，大多数人的价值取向，甚至都是为社会主体价值取向所左右的。一个人的思想发展、成熟的过程，其实就是认可、接受社会主体价值观念的过程。社会价值观念正是通过影响个人价值观而影响个人的职业选择。
二、组织环境
是指某一个岗位，在其所依附的组织中，职能发挥与绩效达成的通畅性和后续的可改善空间。
①企业实力。企业在社会中的地位和声望如何？企业目前的产品、服务和活动范畴是什幺？企业的发展领域在哪些方面？发展前景如何？战略目标是什幺？技术力量和设施是否先进？在本行业中是否具备很强的竞争力？是发展扩张，还是倒退紧缩，处于一个很快就会被吞并的地位？谁是竞争对手？企业目前的财政状况如何？要仔细观察是真正在“做大”、“做强”，还是空有其壳？有没有长久的生命力？企业的组织结构是怎样的？是扁平的还是等级制的？等等。
②企业主要领导人的抱负及能力是企业发展的决定性因素。而且个人在职场的运气很大一部分来自于你的老板。很多成功的大企业都有一位出色的企业家作为掌舵领航人。当然炒老板鱿鱼也是职场的一道家常菜。因此，要了解企业主要领导人是真心要干一番事业，还是想捞取名利？管理是否先进开明？他有足够的能力带领员工开创新天地吗？他有没有战略眼光和措施？他尊重员工吗？
③企业文化和企业制度。企业文化决定了一个企业如何看待她的员工，所以，员工的职业生涯，是为企业文化所左右的。一个主张员工参与管理的企业显然比一个独裁的企业能为员工提供更多的发展。企业制度涉及的范围比较广，包括管理制度、用人制度、培训制度等，尽可能了解这些信息，了解企业在组织结构上的特征与发展变化趋势，分析这种安排对自己的未来可能带来什幺样的影响。特别要注意企业用人制度如何，能否提供教育培训机会，提供的条件是什么？自己将来有没有可能在该企业担任更高级的职务或担负更大的责任？个人待遇提升的空间有多大？是基于能力还是工作年限？企业的标准工作时间怎样？是固定的还是可以变通的？当然也还要考虑企业提供的薪酬和福利待遇与行业内其它公司比较如何？
职业环境包括两大方面的内容：社会环境和组织（企业）环境。
一、社会环境
是指某职业在社会大环境中的发展状况、技术含量、社会地位、未来发展趋势等。
二、组织环境
是指某一个岗位，在其所依附的组织中，职能发挥与绩效达成的通畅性和后续的可改善空间。
职业环境分析可从哪些层面展开
答：一、 宏观环境分析 二、 行业市场分析 三、 竞争分析 四、 供需分析 五、 行业驱动要素分析 六、 企业资源和能力分析 （一）宏观环境分析 宏观环境一般包括四类因素，即政治、经济、技术、社会文化，简称PEST（political,economic,social,technological）。如图5.2所示。另外还有自然环境，即一个企业所在...
职业生涯规划环境认知怎么写?
答：2、行业环境 行业环境将直接影响着企业的发展状况，进而也影响到个人的职业生涯发展。这也有利于个人选择有发展的行业和职业，有助于个人职业目标的更好实现。行业环境又包含以下内容：行业发展现状：对行业发展现状进行分析，首先应了解自己现在从事的是什么行业，这个行业目前是怎样一个发展趋势，是一个逐渐...
影响职业发展的环境因素有哪些
答：(1)社会环境 ①经济发展水平在经济发展水平高的地区，企业相对集中，优秀企业也比较多，个人职业选择的机会就比较多，因而就有利于个人职业发展；反之，在经济落后地区，个人职业发展也会受到限制。②社会文化环境包括教育条件和水平、社会文化设施等。在良好的社会文化环境中，个人能受到良好的教育和熏陶，...
对你来说,女性理想职业环境是什么?
答：安全是女性理想职业环境的必要条件。在这样的环境中，女性应该受到安全和保护，不受性别暴力和骚扰的侵害。公司应该制定和执行安全和保护政策，包括预防和处理性骚扰和性别暴力等行为。此外，公司还应该提供安全的工作环境和工作条件，为女性员工的身心健康提供保障。最后，发展前景是女性理想职业环境的必须要有...
工作中环境因素有哪些
答：- 涂料及溶剂中的有毒物质：长期接触和吸入可能导致慢性中毒。- 漆雾、有机溶剂蒸气和粉尘：损害健康，可能引起大气污染。- 有机溶剂的毒性：对神经系统产生麻痹作用，可能导致行动和语言障碍。问题四：工作中最常见的职业危害因素有哪些？- 自然环境中的因素、房屋建筑或布置不合理、由不合理生产过程所致...
霍兰德职业兴趣理论把工作环境的内容分为几种类型?()
答：霍兰德把职业兴趣分为6个类型，分别是：现实型、探索型、艺术型、社会型、企业型、常规型。大多数人都并非只有一种性向，这些性向越相似，相容性越强，则一个人在选择职业时所面临的内在冲突和犹豫就会越少。员工的工作满意度与流动倾向性,取决于个体的人格特点与职业环境的匹配程度，当人格和职业相匹配...
你对工作环境有哪些要求?
答：我对工作环境的要求有。1. 充足的空间和设施：空间应足够宽敞，设施应满足使用者的需求，可以满足员工的实际办公需求。2. 清洁舒适的环境：清洁整洁的工作环境有助于员工的精神状态，也有助于改善员工的工作效率。3. 公平的竞争机制：竞争机制必须公平、公正。员工需要有良好的激励机制来提升他们的工作...
从业环境包括哪些内容?
答：短期的规划比较注重组织环境的分析，长期的规划要更多地注重社会环境的分析。3、生涯机会评估 生涯机会的评估包括对长期机会和短期机会的评估。通过对社会环境的分析，结合本人的具体情况，评估有哪些长期的发展机会；通过对组织环境的分析，评估组织内有哪些短期的发展机会。4、生涯目标确定 职业生涯目标的确定...
工作中环境因素有哪些
答：问题五:工作中最常见的职业危害因素都有哪些 工作中最常见的职业危害因素包括: ①自然环境中的因素,如炎热季节的太阳辐射; ②房屋建筑或布置不合理,如有毒工段与无毒工段安排在一个车间; ③由不合理生产过程所致的环境污染,如氯气回收、精制、液化岗位产生的氯气泄漏等 问题六:列举3-4项工作环境中的安全因素隐患...
大学生职业生涯环境评估(家庭学校和社会)
答：使自己有一个良好的心态,设定好自己的中、长、短期职业目标,实现自己的职业发展和增值。 如何作完美职业生涯规划? 智联招聘 日期: 2005-03-18 一次完美的职业生涯规划由审视自我、确立目标、生涯策略、生涯评估四个环节组成。 首先,有效的职业生涯设计,必须是在充分且正确地认识自身的条件与相关环境的基础上进行。
一、社会环境
是指某职业在社会大环境中的发展状况、技术含量、社会地位、未来发展趋势等。
①经济发展水平在经济发展水平高的地区，企业相对集中，优秀企业也比较多，个人职业选择的机会就比较多，因而就有利于个人职业发展；反之，在经济落后地区，个人职业发展也会受到限制。
②社会文化环境包括教育条件和水平、社会文化设施等。在良好的社会文化环境中，个人能受到良好的教育和熏陶，从而为职业发展打下更好的基础。
③政治制度和氛围政治和经济是相互影响的，政治不仅影响到一国的经济体制，而且影响着企业的组织体制，从而直接影响到个人的职业发展；政治制度和氛围还会潜移默化地影响个人的追求，从而对职业生涯产生影响。
④价值观念一个人生活在社会环境中，必然会受到社会价值观念的影响，大多数人的价值取向，甚至都是为社会主体价值取向所左右的。一个人的思想发展、成熟的过程，其实就是认可、接受社会主体价值观念的过程。社会价值观念正是通过影响个人价值观而影响个人的职业选择。
二、组织环境
是指某一个岗位，在其所依附的组织中，职能发挥与绩效达成的通畅性和后续的可改善空间。
①企业实力。企业在社会中的地位和声望如何？企业目前的产品、服务和活动范畴是什幺？企业的发展领域在哪些方面？发展前景如何？战略目标是什幺？技术力量和设施是否先进？在本行业中是否具备很强的竞争力？是发展扩张，还是倒退紧缩，处于一个很快就会被吞并的地位？谁是竞争对手？企业目前的财政状况如何？要仔细观察是真正在“做大”、“做强”，还是空有其壳？有没有长久的生命力？企业的组织结构是怎样的？是扁平的还是等级制的？等等。
②企业主要领导人的抱负及能力是企业发展的决定性因素。而且个人在职场的运气很大一部分来自于你的老板。很多成功的大企业都有一位出色的企业家作为掌舵领航人。当然炒老板鱿鱼也是职场的一道家常菜。因此，要了解企业主要领导人是真心要干一番事业，还是想捞取名利？管理是否先进开明？他有足够的能力带领员工开创新天地吗？他有没有战略眼光和措施？他尊重员工吗？
③企业文化和企业制度。企业文化决定了一个企业如何看待她的员工，所以，员工的职业生涯，是为企业文化所左右的。一个主张员工参与管理的企业显然比一个独裁的企业能为员工提供更多的发展。企业制度涉及的范围比较广，包括管理制度、用人制度、培训制度等，尽可能了解这些信息，了解企业在组织结构上的特征与发展变化趋势，分析这种安排对自己的未来可能带来什幺样的影响。特别要注意企业用人制度如何，能否提供教育培训机会，提供的条件是什么？自己将来有没有可能在该企业担任更高级的职务或担负更大的责任？个人待遇提升的空间有多大？是基于能力还是工作年限？企业的标准工作时间怎样？是固定的还是可以变通的？当然也还要考虑企业提供的薪酬和福利待遇与行业内其它公司比较如何？
职业环境包括两大方面的内容：社会环境和组织（企业）环境。
一、社会环境
是指某职业在社会大环境中的发展状况、技术含量、社会地位、未来发展趋势等。
二、组织环境
是指某一个岗位，在其所依附的组织中，职能发挥与绩效达成的通畅性和后续的可改善空间。
答：一、 宏观环境分析 二、 行业市场分析 三、 竞争分析 四、 供需分析 五、 行业驱动要素分析 六、 企业资源和能力分析 （一）宏观环境分析 宏观环境一般包括四类因素，即政治、经济、技术、社会文化，简称PEST（political,economic,social,technological）。如图5.2所示。另外还有自然环境，即一个企业所在...
答：2、行业环境 行业环境将直接影响着企业的发展状况，进而也影响到个人的职业生涯发展。这也有利于个人选择有发展的行业和职业，有助于个人职业目标的更好实现。行业环境又包含以下内容：行业发展现状：对行业发展现状进行分析，首先应了解自己现在从事的是什么行业，这个行业目前是怎样一个发展趋势，是一个逐渐...
答：(1)社会环境 ①经济发展水平在经济发展水平高的地区，企业相对集中，优秀企业也比较多，个人职业选择的机会就比较多，因而就有利于个人职业发展；反之，在经济落后地区，个人职业发展也会受到限制。②社会文化环境包括教育条件和水平、社会文化设施等。在良好的社会文化环境中，个人能受到良好的教育和熏陶，...
答：安全是女性理想职业环境的必要条件。在这样的环境中，女性应该受到安全和保护，不受性别暴力和骚扰的侵害。公司应该制定和执行安全和保护政策，包括预防和处理性骚扰和性别暴力等行为。此外，公司还应该提供安全的工作环境和工作条件，为女性员工的身心健康提供保障。最后，发展前景是女性理想职业环境的必须要有...
答：- 涂料及溶剂中的有毒物质：长期接触和吸入可能导致慢性中毒。- 漆雾、有机溶剂蒸气和粉尘：损害健康，可能引起大气污染。- 有机溶剂的毒性：对神经系统产生麻痹作用，可能导致行动和语言障碍。问题四：工作中最常见的职业危害因素有哪些？- 自然环境中的因素、房屋建筑或布置不合理、由不合理生产过程所致...
答：霍兰德把职业兴趣分为6个类型，分别是：现实型、探索型、艺术型、社会型、企业型、常规型。大多数人都并非只有一种性向，这些性向越相似，相容性越强，则一个人在选择职业时所面临的内在冲突和犹豫就会越少。员工的工作满意度与流动倾向性,取决于个体的人格特点与职业环境的匹配程度，当人格和职业相匹配...
答：我对工作环境的要求有。1. 充足的空间和设施：空间应足够宽敞，设施应满足使用者的需求，可以满足员工的实际办公需求。2. 清洁舒适的环境：清洁整洁的工作环境有助于员工的精神状态，也有助于改善员工的工作效率。3. 公平的竞争机制：竞争机制必须公平、公正。员工需要有良好的激励机制来提升他们的工作...
答：短期的规划比较注重组织环境的分析，长期的规划要更多地注重社会环境的分析。3、生涯机会评估 生涯机会的评估包括对长期机会和短期机会的评估。通过对社会环境的分析，结合本人的具体情况，评估有哪些长期的发展机会；通过对组织环境的分析，评估组织内有哪些短期的发展机会。4、生涯目标确定 职业生涯目标的确定...
答：问题五:工作中最常见的职业危害因素都有哪些 工作中最常见的职业危害因素包括: ①自然环境中的因素,如炎热季节的太阳辐射; ②房屋建筑或布置不合理,如有毒工段与无毒工段安排在一个车间; ③由不合理生产过程所致的环境污染,如氯气回收、精制、液化岗位产生的氯气泄漏等 问题六:列举3-4项工作环境中的安全因素隐患...
答：使自己有一个良好的心态,设定好自己的中、长、短期职业目标,实现自己的职业发展和增值。 如何作完美职业生涯规划? 智联招聘 日期: 2005-03-18 一次完美的职业生涯规划由审视自我、确立目标、生涯策略、生涯评估四个环节组成。 首先,有效的职业生涯设计,必须是在充分且正确地认识自身的条件与相关环境的基础上进行。
