什么是保险的职业分类

保险4-5类一般是指体力劳动者和高空操作人员还有操作机械的工人。
保险职业类别是根据工作的危险情况来划分的，危险性越低，职业类别也越低。一般情况下6类以及以上职业类别属于拒保范围。
一、职业基本上是在办公室坐着不动的人工作环境非常安全。如:出纳、会计。
二、职业是文职人员但偶尔会因工作原因离开公司到外面办事的人如：业务员。
三；是经常到外面办事的工作人员。如小车司机等。
四、职业一般是需要进行体力劳动者如货车司机、一般工人。
五、职业是高空作业人员或操作机械的工人等。如车工、铣工、建筑人员等。
六、高危职业，如消防员、水手、前线军人、直升机飞行员等。
七、属于高危行业，是保险公司拒保的行业。如：矿工、爆破工等。

扩展资料拒保条款
拒保是一些保险公司常常在一些地理区域或者某些情况下拒绝提供保险保障，常因为这些地方或这些情况有引起风险增加的可能性。对这些评估要求必须真实可靠，否则就是基于歧视。
当保险人决定保险费或者费率时，对风险的评估所考虑可计量的因素，包括地理位置、信用等级、性别、职业、婚姻状况，还包括受教育程度。当然，这些基本要素的使用无论适当与否，常被一些客户当做'不公平'对待或者种族主义，有时会引起关于如何确定保险费的政治争论甚至会引起政府干涉并限制这些要素的使用。
在这方面的反面意见认为，保险从业者的职业特点决定了它们要对特定风险损失发生的可能性进行适当分类。任何从理论上导致损失的风险增加的要素，都要引起费率的增加。这个保险的基本原理必须被保险公司或者保险集团遵循并正确操作，甚至对于非赢利性组织也是一样。
因而，用合法的因素对潜在保户进行辨识是保险的中心内容。所以上述关于歧视的争论中唯一被"不公平"考虑的事就是，一个团体因没有风险增加的实质因素而被歧视。因此，保户通过忍受部分不被接受的因素被使用，来排除对其他保户的要素歧视是必要的。
参考资料
人身意外险_百度百科
保险职业分类表_大家保
太平洋保险公司职业分类表_太保产品百科

通常来说，根据风险大小保险公司将职业分为1-6类， 1-3类为低风险职业，4类为中等风险职业，5-6类为高危职业。除此之外，还有7类、S类、0类这种超高风险的职业类别，保险公司会明确拒保。（如下图所示）

高危职业主要指的就是从业者从现在到未来的一段时间，都会持续地处在高风险工作环境中，发生风险的概率相比其他中低风险职业要更高。高危职业人群购买到合适的保险不容易，保险公司在设计产品的时候，为了规避风险、降低保费，会对他们非常谨慎，往往会拒保高风险职业，或者是针对高风险职业限制保额、加费承保，或者单独推出高危职业保险。这样对于大多数较低风险的人群来说，也可以用更优的价格获得较好的保障。
因此，建议高危职业类人员趁着身体还健康，先配置重疾险和定期寿险，尽早做好风险保障规划。市面上的重疾险与定期寿险产品很多，一个个去看是否保5-6类太麻烦了，因此我整理了两份表格，能够快速找到哪款保险保5-6类>>>
《超全！国内热门寿险对比表》
《全国热门的136款重疾险对比表》
最后，我在这里两款5-6类职业可以投保的重疾险产品（见下图）


昆仑昆仑健康保：没有职业限制
投保不限职业：消防员、警察等高危职业，都可以买
保障全面且灵活：涵盖轻症、中症、重疾等，保障期可选80岁或终身。
高保额：18-40岁最高60万，41-45岁最高50万
核保宽松：小三阳、乙肝病毒携带、乳腺结节等都有机会标体承保
更多详细的产品测评请看>>>《产品测评丨高危职业可投保的【昆仑健康保2.0】怎么样，值得购买吗？》
康惠保2.0：1-6类非高危职业均可投保
职业宽泛：1-6类非高危职业均可投保
保障灵活：可选保至70岁或终身，还可自由附加身故保障
保障全面：涵盖重疾、中症、轻症等，还有癌症二次赔
重疾额外赔付：60岁前确诊重疾，额外赔付60%保额
更多详细的产品测评请看>>>《产品测评丨网红产品【康惠保2.0】怎么样，值得购买吗？》

可以简单给你介绍一下职业分类的特点:
一类职业基本上是在办公室坐着不动的人工作环境非常安全。如:出纳、会计。
二类职业是文职人员但偶尔会因工作原因离开公司到外面办事的人如：业务员。
三类是经常到外面办事的工作人员。如小车司机等
四类职业一般是需要进行体力劳动者如货车司机、一般工人
五类职业是高空作业人员或操作机械的工人等。如车工、铣工、建筑人员等。
六类职业其发生意外的情况不一定会多，但是一但发生情况会很严重的行业。如：石油管道清洗工等
七类属于高危行业，是保险公司拒保的行业。如：矿工、爆破工等

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