养老保险交了十八年，今年想解除劳动合同，以后可以不交了吗
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2025-05-21
未解除劳动合同即表明员工跟单位是存在事实清楚的劳动关系的，社会保险应该由单位交，养老保险是社保的一部分。
按照社会保险法规定，只要跟单位存在事实上的劳动关系单位就必须给员工缴纳社保，这是强制的。但不可否认，现在社会上有很多私营企业并不给每个员工缴纳保险，如果员工和单位签订了正式劳动合同，如果单位不交保险，是可以去法院起诉的。
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你要拿出所在单位的解除劳动合同书到社保办理失业证，会有工作人员帮你计算失业金金额。
含视同缴费年限）达到15年，就可以办理退休手续，如果在到达法定退休年龄养老保险缴费年限未满15年，是不能办理退休手续的。如果你养老保险缴费已满18年，但未到达法定的退休年龄，也是不能办理退休的，与你暂停缴费无关。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
按照职工养老保险的规定,只要同时达到这两个条件,就可以按时办理退休,一是达到法定的退休年龄,二是养老保险最低缴费年限达到15年。这两个条件缺一不可。你已经缴纳了18年,已经符合办理退休的条件之一,只要今后达到法定的退休年龄,就可以到参保地的社保部门办理退休。你现在交不起了,说明你是现在是属于失业人员或是灵...
办理退休的条件是到达法定退休年龄时，养老保险缴费满15年以上，如果你这个条件达不到，就不能办理退休，领取养老金。所以你的养老保险缴费在到达法定退休年龄时，至少要交满15年。如果不满15年，是不可能享受养老金待遇的。无
可以，只要连续交够15年就可以退休后办理退休手续。那
只要你仍然在职，缴纳社会保险是强制性的，你无法自主选择是否继续缴纳。这意味着，即使你已经缴纳了十八年，只要没有达到法定退休年龄，单位依然有义务为你缴纳社保，你也有责任继续缴纳。具体而言，社会保险主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等，这些保险项目旨在保障劳动者的基本权益...
50岁以上灵活就业人员的退休政策有哪些？1、政府支持政策：政府支持50岁以上灵活就业人员的退休，政府可以提供一定的财政补贴，以帮助他们实现退休。2、社会保障政策：50岁以上灵活就业人员可以享受社会保障，包括养老金、医疗保险、失业保险等。3、就业政策：50岁以上灵活就业人员可以享受政府提供的就业政策，...
第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（五）因本法第二十六条第一款规定的情...
第十七条参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。第十八条国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价...
医疗保险至少需要交纳20\/25年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。现在的退休年龄为：男性60岁，女性55岁。当然从事高风险工种，失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。因此当事人可以选择补,也可以不补均可,只要交足最低15年即可.个人名义交纳...
