试用期7天干了4天有工资吗

有。根据查询中国劳动官网显示，劳动者在试用期工作期间工作的天数是有工资的，用人单位应当按照双方约定的工资标准来支付给劳动者工资。

七天试用期,我上了七天班有工资吗
答：试工7天期间有工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬。根据我国《劳动合同法》规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%，并不得低于...

说是试用期3天,干了7天,就不干了,有工资吗?
答：劳动者在试用期内只工作七天的，劳动者有工资，用人单位应该按工作的天数支付工资。《中华人民共和国劳动合同法》第十九条 【试用期】劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不...

试用期7天单位说没工资,干了八天单位说不用来了,没有拿到一分工资,《08...
答：劳动法规定试用期单位也必须支付工资，说试用期没有工资本身就是违反劳动法，你可以提出要求依法得到应得的工资，如果单位拒绝，可以到当地劳动和社会保障局投诉单位，要回工资

7天实习期有工资吗?
答：7天实习期有工资。劳动者在试用期工作了7天的，有工资。用人单位应当按照双方约定的工资标准来支付给劳动者工资，并且要在解除劳动合同时及时结清，但双方依法另有约定的除外。试用期的注意事项有：1、劳动合同中的试用期应由用人单位和劳动者双方平等协商约定，不得由用人单位一方强行规定。2、试用期最长...

我在火锅店工作试用期7天,但干了3天后不想干了,辞职有工资么?试用期辞...
答：1、工资应全额发放，涉及到绩效工资以及其它可能的合法扣款全部扣除后的余额应该发放给你。2、辞职不需要什么条件，但自己必须有理由或原因。3、批不批准都不影响你离职，但可能会有损失。按照劳动合同法，辞职应该提前一个月提出审批，也就是说今天提出来了，真正离开岗位至少需要一个月后。

我在一个火锅店上班,老板说试用期7天,我做到4天了,老板叫我明天不用来...
答：这么无良的老板，不会有好下场的。但是你下次找工作试用期7天这么长的你就别去，免得被人家忽悠变成临时工了。一般的不给钱的试用期都是三天。7天长了。你现在只能重新找一家呗。吃一亏长一智。以后留心点。你百度搜 若邻网 可以在餐饮里找找看 ...

我在饭店上班 经理说试用期七天以内辞职是没有工资的 那我7 天干完有...
答：我在饭店上班经理说试用期七天以内辞职是没有工资的那我7天干完有工资吗我在饭店上班经理说试用期七天以内辞职是没有工资的那我7天干完有工资吗... 我在饭店上班 经理说试用期七天以内辞职是没有工资的 那我7 天干完有工资吗我在饭店上班 经理说试用期七天以内辞职是没有工资的 那我7 天干完有工资吗 展开...

试用期没满7天干了三天有工资吗?
答：根据劳动法的规定，不得克扣劳动者的工资，做一天就有一天的工资的。

试工期7天不给钱合法吗?干不满一个月没有工资合法吗?
答：《劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。2、单位没有签订劳动合同，员工是可以要求单位支付员工未签订劳动合同期间的双倍工资。但是时效性为入职第二个月到一年总共11个月。同时未签订劳动...