事业单位可以调动吗
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-07-09
事业单位可以调动。事业单位也可以跨省调动，但是比较难。如果想从事业单位调动，最重要的是要找到可以接收自己的单位。若想要跨省调动，则自己的调动申请需要由省市分管人事的副市长或者市长签字后才可以调动。
事业单位调动程序和手续：
1、有单位接收，接收单位主管部门同意，同级或上级人事部门同意并开具商调函。
2、原单位同意调出，申报主管部门，经同意后申报同级或上级人事部门同意并开具调函。
3、接收单位同级或上级人事部门同意开具接收函，然后到原单位及其主管部门、人事部门等办理调动手续。
事业单位具有一定的服务、管理职能，它与行政单位、企业单位是有区别的。事业单位的工作人员如果要调动工作，必须要合理合法，并依法按程序办理调动手续。
调动的具体程序是：
1、接收单位把你的档案交给省人事局审批;
2、带上”事业单位人员商调表“、”空编使用通知书“、单位现实鉴定材料、调入单位主管部门的函(关于调入某人的函)到人社局办理调动手续。人社局负责办理事业单位人员调动的部门查看你的材料是否齐全，然后受理，开具”商调函“，人事局核准后由接收单位向你现在的单位递交商调函;
3、你单位同意调走后需报当地人事局批准，商调函上“同意”要有两个章：人事部门的和你单位主管部门公章;调入单位主管部门凭着人社局开具介绍信和工资关系转移介绍信为人社局、财政局，机构编制部门办理工资和编卡(编制实名使用通知书);
4、商调函发回接收单位核准，人事局正式发调函调你的档案，调档案完毕后在编制办注册，随时接受通知准备报道。
事业单位调动的期限
事业单位调动不一定要5年。具体需要看单位的情况，如果是有五年服务期的话，一般是需要在单位中服务满五年才能进行调动的，但是如果单位有其他的安排，或者是其他单位需要借调人员，也没有规定在五年内不能够调动，一切需要服从组织安排。但是如果是自己的意愿，想要调动到其他的单位，但是自己还未满五年的服务期，那么是不能调动的。
2、法律依据：
《中华人民共和国公务员法》
第三十九条
新录用的公务员试用期为一年，自报到之日起计算。试用期内，由招录机关对新录用的公务员进行考核，并按照规定进行初任培训。
第四十条
新录用公务员试用期满考核合格的，招录机关应当按照有关规定予以任职定级。
第四十一条
新录用公务员试用期满考核不合格的，取消录用。试用期间发现新录用公务员有不具备公务员条件、不符合报考职位要求、不能胜任职位工作等情形的，取消录用。新录用公务员有公务员法第八十九条规定情形的，不得取消录用。
第四十二条
中央机关及其直属机构取消录用的人员名单，应当报中央公务员主管部门备案。地方各级招录机关取消录用的审批权限由省级公务员主管部门规定。
第四十三条
新录用公务员取消录用的时间，从作出取消录用决定之日起计算。取消录用决定应当以书面形式通知本人，停发工资、转递档案以及转接社会保险关系等按照有关规定执行。
我们办过很多异地的工作调动，
事业单位可以调动
其实并不难，一般是调动回原籍，可以帮你办理的
事业单位调动不需要征得本人同意吗?
答：根据《事业单位工作人员内部调整规定》，事业单位职工单位内部调整需要本人同意。职工单位内部调整是指根据工作需要，将事业单位职工在同一单位内部进行岗位变动、职务变动、职称变动等调整。在进行调整前，单位应当与职工进行沟通，听取其意见，并尊重职工的意愿。如果职工不同意调整，单位应当尊重其意愿，不得...
事业编制可以调动单位吗
答：可以，事业编制可以调动到其他单位。事业编制也是需要考试的，考试通过才能进入事业单位拥有事业编，但是已经是事业编的身份了，如果想要进入另外一个单位是不是非要离职后在考这个问题，其实还有一个方法就是调任。但是这个方法是需要满足一定的条件的，并不是自己想要调到哪里就可以到哪里，想要去什么单位就...
事业编制人可以跨市调动吗
答：法律分析：拥有编制身份的教师是可以实现跨市调动的。但编制教师跨市调动难度较大,主要基于以下几个条件: 1、当地的教育系统同意为教师调动提供工作岗位。 2、当地人事主管部门同意接收调动教师的人事关系。 3、当地的编制主管部门同意为接收调动教师的工作单位增加一个编制名额。法律依据：《事业单位人事管理...
事业编跨市调动难吗
答：事业编跨市调动不难事业单位可以跨市调动，但是需要满足一定的条件；1、要有单位接收，接收单位主管部门同意，同级或上级人事部门同意并开具商调函；2、原单位同意调出，申报主管部门，经同意后申报同级或上级人事部门同意并开具调函；3、接收单位同级或上级人事部门同意开具接收函，然后到原单位及其主管部门...
事业单位在编人员调动程序
答：1. 机构编制和人事管理规定明确，逆向调动是不被允许的。这意味着，从全额编制的单位调动到差额编制的单位，或者公务员调动到事业单位，是允许的；然而，事业人员不能直接提拔或者调动到行政部门燃笑冲或参皮歼公单位工作，差额人员也不能直接调动到全额事业单位。任何逆向调动都需要通过公开的招考或者遴选...
事业单位签了五年合同没到期,可以调动吗
答：法律分析：在事业单位能够跨县变动，但是难度非常非常大。调入地的单位认可接收、编办、人劳局认可接收；调出单位和所在地的编办、人劳局认可调出，就能够办手续。说起来简单，做起来非常难，编办主任通常是由各县市区的县市区长兼任，他们认可才能进。所以，大部分有这个想法的都实现不了，有的索性辞工后...
事业单位职工怎么调动?具体调动流程有哪些
答：说简单非常简单，领导一句话就可以，说难也难，拎猪头找不到庙门。1、事业单位调转程序 事业单位调转程序最根本的就是调令，也就是编委开出的调动介绍信，然后落户新单位即可，当然需要新单位有空余编制和原单位同意。2、具体流程 一般都是某个单位出现空余编制时，由想调入的人向单位和编委提出调转申请...
县级事业编可以调入市级事业编吗
答：县直事业单位可以调动到市级。事业单位如果工作需要，且有相应的编制，可以向社会招聘，也可以从其他单位调入。事业单位分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位和自收自支事业单位，人员管理实行聘用制，只要有空缺编制就可以向社会招聘或从其他单位调入，不受市级县级限制。县级事业单位调入其他市级事业单位...
事业编可以跨省调动吗
答：每年也只有几个名额，这种情况是比较困难的。所以调动是可以的，只是要看政策和运气的成分。对于跨省调动，总体来说，你首先要在外省找到一个好单位，而这也是最难的一个步骤，然后确定你现在的单位同意你离职，再由新单位人事部门开具事业单位调动函，再到现单位人事部门办理档案移交，社保结算等等。区直...
乡镇事业单位可以调动到县城吗
答：在乡镇事业单位工作的人员，在工作上应该兢兢业业，把自己负责的工作做得井井有条，在各类检查和报送材料中，领导很快就会发现你的才能，当县城需要补充人员的时候，乡镇事业单位的工作人员就有很大的机会借调到县城。目前中央没有文件规定乡镇工作多长时间可以调动到县城，实践证明乡镇上班一天后也可以调动到...
事业单位调动程序和手续：
1、有单位接收，接收单位主管部门同意，同级或上级人事部门同意并开具商调函。
2、原单位同意调出，申报主管部门，经同意后申报同级或上级人事部门同意并开具调函。
3、接收单位同级或上级人事部门同意开具接收函，然后到原单位及其主管部门、人事部门等办理调动手续。
事业单位具有一定的服务、管理职能，它与行政单位、企业单位是有区别的。事业单位的工作人员如果要调动工作，必须要合理合法，并依法按程序办理调动手续。
调动的具体程序是：
1、接收单位把你的档案交给省人事局审批;
2、带上”事业单位人员商调表“、”空编使用通知书“、单位现实鉴定材料、调入单位主管部门的函(关于调入某人的函)到人社局办理调动手续。人社局负责办理事业单位人员调动的部门查看你的材料是否齐全，然后受理，开具”商调函“，人事局核准后由接收单位向你现在的单位递交商调函;
3、你单位同意调走后需报当地人事局批准，商调函上“同意”要有两个章：人事部门的和你单位主管部门公章;调入单位主管部门凭着人社局开具介绍信和工资关系转移介绍信为人社局、财政局，机构编制部门办理工资和编卡(编制实名使用通知书);
4、商调函发回接收单位核准，人事局正式发调函调你的档案，调档案完毕后在编制办注册，随时接受通知准备报道。
事业单位调动的期限
事业单位调动不一定要5年。具体需要看单位的情况，如果是有五年服务期的话，一般是需要在单位中服务满五年才能进行调动的，但是如果单位有其他的安排，或者是其他单位需要借调人员，也没有规定在五年内不能够调动，一切需要服从组织安排。但是如果是自己的意愿，想要调动到其他的单位，但是自己还未满五年的服务期，那么是不能调动的。
2、法律依据：
《中华人民共和国公务员法》
第三十九条
新录用的公务员试用期为一年，自报到之日起计算。试用期内，由招录机关对新录用的公务员进行考核，并按照规定进行初任培训。
第四十条
新录用公务员试用期满考核合格的，招录机关应当按照有关规定予以任职定级。
第四十一条
新录用公务员试用期满考核不合格的，取消录用。试用期间发现新录用公务员有不具备公务员条件、不符合报考职位要求、不能胜任职位工作等情形的，取消录用。新录用公务员有公务员法第八十九条规定情形的，不得取消录用。
第四十二条
中央机关及其直属机构取消录用的人员名单，应当报中央公务员主管部门备案。地方各级招录机关取消录用的审批权限由省级公务员主管部门规定。
第四十三条
新录用公务员取消录用的时间，从作出取消录用决定之日起计算。取消录用决定应当以书面形式通知本人，停发工资、转递档案以及转接社会保险关系等按照有关规定执行。
我们办过很多异地的工作调动，
事业单位可以调动
其实并不难，一般是调动回原籍，可以帮你办理的
答：根据《事业单位工作人员内部调整规定》，事业单位职工单位内部调整需要本人同意。职工单位内部调整是指根据工作需要，将事业单位职工在同一单位内部进行岗位变动、职务变动、职称变动等调整。在进行调整前，单位应当与职工进行沟通，听取其意见，并尊重职工的意愿。如果职工不同意调整，单位应当尊重其意愿，不得...
答：可以，事业编制可以调动到其他单位。事业编制也是需要考试的，考试通过才能进入事业单位拥有事业编，但是已经是事业编的身份了，如果想要进入另外一个单位是不是非要离职后在考这个问题，其实还有一个方法就是调任。但是这个方法是需要满足一定的条件的，并不是自己想要调到哪里就可以到哪里，想要去什么单位就...
答：法律分析：拥有编制身份的教师是可以实现跨市调动的。但编制教师跨市调动难度较大,主要基于以下几个条件: 1、当地的教育系统同意为教师调动提供工作岗位。 2、当地人事主管部门同意接收调动教师的人事关系。 3、当地的编制主管部门同意为接收调动教师的工作单位增加一个编制名额。法律依据：《事业单位人事管理...
答：事业编跨市调动不难事业单位可以跨市调动，但是需要满足一定的条件；1、要有单位接收，接收单位主管部门同意，同级或上级人事部门同意并开具商调函；2、原单位同意调出，申报主管部门，经同意后申报同级或上级人事部门同意并开具调函；3、接收单位同级或上级人事部门同意开具接收函，然后到原单位及其主管部门...
答：1. 机构编制和人事管理规定明确，逆向调动是不被允许的。这意味着，从全额编制的单位调动到差额编制的单位，或者公务员调动到事业单位，是允许的；然而，事业人员不能直接提拔或者调动到行政部门燃笑冲或参皮歼公单位工作，差额人员也不能直接调动到全额事业单位。任何逆向调动都需要通过公开的招考或者遴选...
答：法律分析：在事业单位能够跨县变动，但是难度非常非常大。调入地的单位认可接收、编办、人劳局认可接收；调出单位和所在地的编办、人劳局认可调出，就能够办手续。说起来简单，做起来非常难，编办主任通常是由各县市区的县市区长兼任，他们认可才能进。所以，大部分有这个想法的都实现不了，有的索性辞工后...
答：说简单非常简单，领导一句话就可以，说难也难，拎猪头找不到庙门。1、事业单位调转程序 事业单位调转程序最根本的就是调令，也就是编委开出的调动介绍信，然后落户新单位即可，当然需要新单位有空余编制和原单位同意。2、具体流程 一般都是某个单位出现空余编制时，由想调入的人向单位和编委提出调转申请...
答：县直事业单位可以调动到市级。事业单位如果工作需要，且有相应的编制，可以向社会招聘，也可以从其他单位调入。事业单位分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位和自收自支事业单位，人员管理实行聘用制，只要有空缺编制就可以向社会招聘或从其他单位调入，不受市级县级限制。县级事业单位调入其他市级事业单位...
答：每年也只有几个名额，这种情况是比较困难的。所以调动是可以的，只是要看政策和运气的成分。对于跨省调动，总体来说，你首先要在外省找到一个好单位，而这也是最难的一个步骤，然后确定你现在的单位同意你离职，再由新单位人事部门开具事业单位调动函，再到现单位人事部门办理档案移交，社保结算等等。区直...
答：在乡镇事业单位工作的人员，在工作上应该兢兢业业，把自己负责的工作做得井井有条，在各类检查和报送材料中，领导很快就会发现你的才能，当县城需要补充人员的时候，乡镇事业单位的工作人员就有很大的机会借调到县城。目前中央没有文件规定乡镇工作多长时间可以调动到县城，实践证明乡镇上班一天后也可以调动到...
