工作的时候，被领导冤枉怎么办

耐心些，以德报怨，别冲动。工作是自己的，辞职是对自己的处罚。建议：1、保持良好的心态，不必当事儿，既然不是自己，那就坦坦荡荡的。 2、没有必要解释和自证清白，时间和真相会给一个满意的答复。 3、把这种被黑锅的想法从自己的心里要清除掉。因为对方没有责问你，你是自己的猜测，人家对你也不见得就是认定了你举报的。 4、即便是对方认定你举报的，那也是公民的基本权利。你也不必担心，更不必耿耿于怀。若是对方真的让你被黑锅进行打压，你能忍就忍，忍不了就跟现任领导多沟通。 5、前任的领导与现任领导的关系未必就能达到情同手足，现任领导若是因此而打压你，那只能是领导的失败。现任领导需要的你的工作，而不是替好友打压自己的下属。 6、生活中类似的被疑似冤枉的事情还有很多，你不能每个坎儿都要痛苦不已吧。人生就是如此，走自己的路，让自己快乐一些，简单一些。 7、估计你是疑心过重，烦恼本没有，庸人自扰之。忘记了吧，他们的事情，跟你有啥关系！zuohao

如果被冤枉了该怎么办？

• 可以，暂时保持沉默；等待领导气消，心情稍稍恢复或愉快之时，单独和领导心平气和地解释一番；领导会因此后悔自己的过失，表示歉意的。

• 因为，领导正在气头上的时候，情绪容易激动，冲动之下就会做出一时不明智之举；

• 此时，据理力争，只能火上浇油，不良情绪控制了他的言行。

一：解决方法如下：

1，找个合适的机会跟领导解释清楚

2，在领导不给机会解释的情况下，做好自己的本职工作，在工作上表现得更出色，让领导刮目相看3，找到事情发生的原因，并用事实告诉领导自己被冤枉了。

二：在工作室，要低调形式，不耍小聪明。做好自己分内工作的同时，要搞好同事之间的关系，不可飞横跋扈，以免成为众矢之的。