我是一名区域经理，每天上班要13个小时，虽工作不累，但总要在位，又不算加班，工资又低，这样怎么办？谢
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-07-24
在这家公司上班，每天都是12～13个小时上班时间，也没加班工资，而且事也很多，这样的工作有没有必要
有想法不讲出来，谁知道呢。
13个小时本来就超出了正常的8小时工作时间，区域经理也有上司吧，可以向上级反映反映。
也许创造价值的时候，我们学会创造的了，看看能不能把一些冗余的去除
我们也是，天天上班n长时间，没事也得等下班，无聊，还没加班工资。
但是想想可以多接触点东西，学好以后去其他公司。
跟上司谈，谈不好就换，趁着年轻要换赶快换
如何做好一个区域经理带好自己的团队
答：3，带团队追求要大 在企业区域经理的工作报告,中有这样一句话:毕生追求营销事业.他把自己的工作不仅仅当成一种职业,而是当成一种追求.他的观点是自己有了目标,才能带出好的团队.才能做好市场。对于初上任的企业区域经理，接手的市场几乎是“死了又开,开了又死”.而团队也是新组建的除个别人做过市场...
如何做好区域经理?
答：4个回答 #热议# 国际油价闪崩,大幅度下跌是何缘故?匿名用户 2013-11-13 展开全部 我在网上看到的希望对你有所帮助 大区域销售经理的工作内容更多的是在做和人的沟通,有上司、属下、经销商、公司职能部门、行业内外人际,这就要求要先学会如何沟通。 如何做好领导的沟通工作,领悟领导的工作意图、思维并转化为...
如果你是一名食品区域经理你会怎么做?
答：既然能坐到区域经理位子上，当然会对自己的产品有相当的了解。首先，要对你所处的区域的人们的大体的饮食习惯、消费习惯、以及消费水平，主要的食品商的销售渠道，代理商、分销商等情况等于销售相关的问题做一个了解。然后，再根据自己的公司在行业中的地位、发展渠道以及要完成的目标等情况，选择各方面都...
作为一名职员怎么样才能把工作做得更好呢?
答：十、如果上司让你做不熟悉的工作,不要以“我不知道自己能不能做好”为理由加以拒绝,而应该面带微笑...一个是为了换取生活所需的薪水,就这么简单而枯燥地每天盯着传送带,心情郁闷地被迫工作;一个是在这个...基本规则很简单:昨天你是一位区域经理,今天你就是一位CEO,你会做什么事情让公司变得更好呢? 穆尔黑...
我是保温杯行业的一名区域经理现在试用期完了,公司让我写一个自我鉴定...
答：给你一个大纲，供参考。你可以根据需要进行缩减。自我鉴定 xx年x月起，我在公司任区域经理，现对试用期的工作做自我鉴定如下：一，试用期工作情况概述，工作目标的完成情况和取得的成绩（详细写哦）二，对公司认识（主要描述对企业文化的认同等）、个人思想，工作纪律的遵守等情况 三，市场现状简述、公司...
假如我是区域销售经理作文400字
答：假如我是一名总经理，那么我聘请员工的要求是：1.相貌端正；2服务态度好；3口才伶俐；4敬业，不以权谋私；5年龄18岁以上，50岁以下。如果有人违反本公司的规定，我一定会毫不留情地惩罚他。假如我是一名总经理，我会合理利用资金，我先统计本月销售情况，比如那种商品销售较好，我会多进一些；哪种商...
请问,作为一个区域主管,究竟该作些什么,怎样做好,谢谢帮忙
答：但有的区域经理却自由得过头。我公司某区域经理曾出现过这样的情况:太太来看他了,给经销商打个电话,五天不去上班了;要到外地去学习, 给经销商打个电话,一个星期不去上班了。更绝妙的是,他早已和经销商及经销商的职员商量好,如果公司打电话查岗就说“刚出去了”,以为会瞒天过海。结果证明他此举实是掩耳盗...
我是一个区域销售经理,怎么才能成为渠道管理员呢?
答： 渠道经理管理水平: 三定、三备、三处理、三查 规范走访与《渠道走访手册》 服务检查工作中的时间管理 （4）当好信息收集和分析员 渠道督导应关注的市场信息内容 片区市场重点分析的内容 片区市场相关指标应关注的频度 渠道信息...
如何做一名优秀的区域经理 ---暨从销售员到区域经理的转变
答：负责区域市场销售的人员被称为区域经理（也称为大区经理或片长）。区域经理肩负着企业在该地区的销售任务、市场维护与开发、资金回笼等重要工作。这个角色非常重要，所以企业如何培养优秀的区域经理和区域经理自身如何做到优秀？是一个值得探讨的话题。 企业的区域经理大多是从基层销售员提拔起来的。多数企业...
如何做好一个区域经理?
答：想做好一名区域经理，需要有良好的口才，良好的表达能力，一定的营销技巧和营销策划能力，需要懂得怎么认识自己产品/服务/品牌/企业的优势所在，明白怎么去引导客户。其次，想做好一名区域经理，还要学会分析市场，学会理解客户，换位思考，懂得怎么样通过市场规划，协助客户达成销售目标，更要明白怎么样开发...
吃苦也是人生的一种经历，就当锻炼自己了。等你有了经验。时机成熟了就跳槽吧。
看你们合同怎么订立的，如果是按件计酬的，没话说
如果是坐班制的，理论上你可以去当地的劳动局投诉，但这样也会给你带来潜在的损失，因为任何一个企业的老板都不喜欢刺头。所以，你自己权衡一下，在现有的工资和投诉带来的风险之间做个利弊分析，哪样更划算咯。
有想法不讲出来，谁知道呢。
13个小时本来就超出了正常的8小时工作时间，区域经理也有上司吧，可以向上级反映反映。
也许创造价值的时候，我们学会创造的了，看看能不能把一些冗余的去除
我们也是，天天上班n长时间，没事也得等下班，无聊，还没加班工资。
但是想想可以多接触点东西，学好以后去其他公司。
跟上司谈，谈不好就换，趁着年轻要换赶快换
答：3，带团队追求要大 在企业区域经理的工作报告,中有这样一句话:毕生追求营销事业.他把自己的工作不仅仅当成一种职业,而是当成一种追求.他的观点是自己有了目标,才能带出好的团队.才能做好市场。对于初上任的企业区域经理，接手的市场几乎是“死了又开,开了又死”.而团队也是新组建的除个别人做过市场...
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答：既然能坐到区域经理位子上，当然会对自己的产品有相当的了解。首先，要对你所处的区域的人们的大体的饮食习惯、消费习惯、以及消费水平，主要的食品商的销售渠道，代理商、分销商等情况等于销售相关的问题做一个了解。然后，再根据自己的公司在行业中的地位、发展渠道以及要完成的目标等情况，选择各方面都...
答：十、如果上司让你做不熟悉的工作,不要以“我不知道自己能不能做好”为理由加以拒绝,而应该面带微笑...一个是为了换取生活所需的薪水,就这么简单而枯燥地每天盯着传送带,心情郁闷地被迫工作;一个是在这个...基本规则很简单:昨天你是一位区域经理,今天你就是一位CEO,你会做什么事情让公司变得更好呢? 穆尔黑...
答：给你一个大纲，供参考。你可以根据需要进行缩减。自我鉴定 xx年x月起，我在公司任区域经理，现对试用期的工作做自我鉴定如下：一，试用期工作情况概述，工作目标的完成情况和取得的成绩（详细写哦）二，对公司认识（主要描述对企业文化的认同等）、个人思想，工作纪律的遵守等情况 三，市场现状简述、公司...
答：假如我是一名总经理，那么我聘请员工的要求是：1.相貌端正；2服务态度好；3口才伶俐；4敬业，不以权谋私；5年龄18岁以上，50岁以下。如果有人违反本公司的规定，我一定会毫不留情地惩罚他。假如我是一名总经理，我会合理利用资金，我先统计本月销售情况，比如那种商品销售较好，我会多进一些；哪种商...
答：但有的区域经理却自由得过头。我公司某区域经理曾出现过这样的情况:太太来看他了,给经销商打个电话,五天不去上班了;要到外地去学习, 给经销商打个电话,一个星期不去上班了。更绝妙的是,他早已和经销商及经销商的职员商量好,如果公司打电话查岗就说“刚出去了”,以为会瞒天过海。结果证明他此举实是掩耳盗...
答： 渠道经理管理水平: 三定、三备、三处理、三查 规范走访与《渠道走访手册》 服务检查工作中的时间管理 （4）当好信息收集和分析员 渠道督导应关注的市场信息内容 片区市场重点分析的内容 片区市场相关指标应关注的频度 渠道信息...
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