怎么让我的男领导喜欢上我
男人比较喜欢独立，坚强，个性，还不失温柔的女人！你首先在经济上独立，出去约会不要一直等着他付钱。还有大度点，要理解他。最关键是要有眼色 知道他什么时候最需要关心 男人在比较弱的时候最容易爱上关心他的女人。
在职场中我们每个朋友都比较小心，总是怕做错事情，其实我们中国有句古话叫做“人非圣贤，孰能无过”所以不要那么提心吊胆的工作，沟通是有方法的，只要稍微注意一下，工作带给我们的乐趣会是我们想都没有想到的。
那么在职场中，我们对领导，对我们的上司不要说“这不是我的工作”。当领导交给你一件事的时候，一定要尽力去完成，而不是感觉不是自己的工作内容就跟领导说这样的话，其实是很不负责任的。要给领导的感觉你是一个成熟又有礼貌懂得合作的人。
当领导问了一个你没有接触过的问题，这个问题当你无法回答的时候，不要对着领导说：“我不知道”，正确的回答应该是“请领导放心，我立刻去落实一下给您答复”。
现如今，每个行业都充满着竞争。如果公司出现问题了，要及时的解决沟通，而不是跟领导说“这里面肯定有什么误会”千万不要让领导感觉你很无能，有误会就去解决，去想办法，而不是在上司面前抱怨。
换了一个新上司，上司在发布命令的时候，工作方法上有一些改变的时候，千万不要说“这样做不行，我们一直是那样做的”，这样的话不要在同事和领导面前出现。即使你想说，那都应该换一种方式去表达，例如“您好领导，这样做我们应该注意......”。
在职场里，一定要不断的学习，提升自己的能力，使得自身的能力和上司老板的脾气相吻合。而职场是一个注重结果的地方，所以一定要无止境的提升与自己岗位对应的工作能力。做一个善于沟通，行为端正的好人。
我觉得现在的男人比较喜欢独立，坚强，个性，还不失温柔的女人！你首先在经济上独立，出去约会不要一直等着他付钱。还有大度点，要理解他。最关键是要有眼色 知道他什么时候最需要关心 男人在比较弱的时候最容易爱上关心他的女人！
首先要继续努力工作，做好本岗位的工作，让自己成为一个合格又优秀的职场人士。其实即便自己不喜欢上自己的男上司，也需要努力工作，毕竟身为职场人士，这一点是基本要做到的。注意自己的心态，工作就是工作，生活就是生活，而感情就是感情，不要混淆，也不要让自己因为喜欢上了男上司就影响到自己的心态，这一点也是需要做到的并且注意的地方。
努力做出成绩，心态调整好，本职工作做好之外，还需要让自己做出成绩，让自己的男上司注意到自己，毕竟喜欢一个人就应该让他开心的同时，也注意到自己，被自己吸引，这是有成就感的，何况做出成绩对于自己而言也是有利无害的。
多方面打听自己的男上司是否婚配，这一点很重要，如果对方没有结婚的话，自己是还有机会的，当然，如果对方也有自己的女朋友，还是需要谨慎一点的，认真思考一下自己该怎么办。
对方单身的状态下，可以暗示对方，间接告诉对方自己喜欢他，看自己男上司的反应，如果他也喜欢自己，自然会进一步采取行动；如果不喜欢自己，自己就做好自己的工作。
对方有妻子或者女朋友但是感情不好的情况下，自己可以尝试去接近对方，直到对方彻底单身，自己再去表白，再争取和他在一起的机会。
对方有妻子或者女朋友且感情稳定的情况下，自己什么都不要想了，让自己完全忘记喜欢他这件事情，重新开始寻找新的恋爱对象，剩下的就是好好的认真工作。
男人比较喜欢独立，坚强，个性，还不失温柔的女人！你首先在经济上独立，出去约会不要一直等着他付钱。还有大度点，要理解他。最关键是要有眼色 知道他什么时候最需要关心 男人在比较弱的时候最容易爱上关心他的女人。
在职场中我们每个朋友都比较小心，总是怕做错事情，其实我们中国有句古话叫做“人非圣贤，孰能无过”所以不要那么提心吊胆的工作，沟通是有方法的，只要稍微注意一下，工作带给我们的乐趣会是我们想都没有想到的。
那么在职场中，我们对领导，对我们的上司不要说“这不是我的工作”。当领导交给你一件事的时候，一定要尽力去完成，而不是感觉不是自己的工作内容就跟领导说这样的话，其实是很不负责任的。要给领导的感觉你是一个成熟又有礼貌懂得合作的人。
当领导问了一个你没有接触过的问题，这个问题当你无法回答的时候，不要对着领导说：“我不知道”，正确的回答应该是“请领导放心，我立刻去落实一下给您答复”。
现如今，每个行业都充满着竞争。如果公司出现问题了，要及时的解决沟通，而不是跟领导说“这里面肯定有什么误会”千万不要让领导感觉你很无能，有误会就去解决，去想办法，而不是在上司面前抱怨。
换了一个新上司，上司在发布命令的时候，工作方法上有一些改变的时候，千万不要说“这样做不行，我们一直是那样做的”，这样的话不要在同事和领导面前出现。即使你想说，那都应该换一种方式去表达，例如“您好领导，这样做我们应该注意......”。
在职场里，一定要不断的学习，提升自己的能力，使得自身的能力和上司老板的脾气相吻合。而职场是一个注重结果的地方，所以一定要无止境的提升与自己岗位对应的工作能力。做一个善于沟通，行为端正的好人。
第一个你自己要努力的引起他的注意，因为只有他注意到你你才会有一个嗯，得到它接近的机会，然后让他接近你才能引起她对你的一个注意和想法，然后再在你自己的机会里面去引诱他让他喜欢上你。
”出”。出色工作，出类拔萃，表现突出。你和领导首先是工作关系，工作就要出类拔萃。在此基础上，还想进一步发展，就要多和领导接触，生活上多关心体贴领导，注重自己的修养，自然会得到领导的赏色。
想他之所想，急他之所急。将个人利益与他捆绑在一起。衣着得体，适当风情但不招摇。既然是上下级和工作的关系，那么还是应该让自己衣着得体大方，不要穿得花枝招展。工作上努力，能够为他分忧。这点就不用说了，总给上司添烦恼是不会得到垂青的。不懂的多向他请教。适当地赞美。留心他的喜好及个人习惯
答：1. 首要任务是专注于工作，确保自己在岗位上的表现出色，成为一个合格的职场人。即使不打算赢得男上司的心，努力工作也是基本职业操守。2. 保持正确的心态，区分工作、生活和感情，不要让对上司的感情干扰到工作表现。这是必须做到的，并且需要时刻注意。3. 努力取得成就，调整好心态，除了做好本职工作...
答：-主动寻找解决问题的方法和途径；-主动向男上司汇报工作进展和成果。表现二：善于沟通 沟通是职场中非常重要的一项技能，女下属如果能够善于沟通，那么她就能够更好地与男上司配合，提高工作效率。具体来说，她可以：-理解男上司的意图和需求；-清晰明了地表达自己的想法和建议；-能够在不同场合下使用不...
答：暗示他，用独特的方式让他注意你，他既然很懂你，就一定知道你的目的，比如你可以装紧张，让他安慰你，和你谈话之类的，你也可以装乐观，让他对你有好感，或在其他员工面前夸奖你，总之，一定要和他之间有不断的小互动，不可以太大，但不能间断，这样可以获取他的好感，另外要多得知他的一些个人资料...
答：简单粗暴就是直接问，要不就是旁敲侧击咯(工作以外的时间出去约玩)
答：40岁的男人已经比较看的开了，很少有冲动和激情（这和人生阅历有关），成熟意味冷静，也就是少了那年少的冲动和激情；要想让他看上你，你要是个能够把握住人心的女人，该撒娇的时候撒娇，该成熟的时候成熟，懂得分寸，才行；即不失少女的可爱，又有成熟女人的睿智；能让他安心，舒服；因为他已经不...
答：男人比较喜欢独立，坚强，个性，还不失温柔的女人！你首先在经济上独立，出去约会不要一直等着他付钱。还有大度点，要理解他。最关键是要有眼色 知道他什么时候最需要关心 男人在比较弱的时候最容易爱上关心他的女人。在职场中我们每个朋友都比较小心，总是怕做错事情，其实我们中国有句古话叫做“人非...
答：平时呢 对他多关心一点 就好像关心自己那什么 一样 呵呵 好了 都知道 就不说了 对他要和别人不同 要让他感受得到 而你感觉他也喜欢你的时候 可是适当的做一些暗示的语言 或者动作 根据他的反应 判断它到底是不是喜欢你 这个东西说起来挺麻烦 听是很简单 还是平时的那一套 ...
答：怎么样才能让他爱上我 1、了解男人的心思,给他留下一个好的印象 异性相处,女人想要打动男人的心思,第一印象是很重要的。女人能够给男人留下一个很好的印象,至少能够保证你们之间还会有机会相处。只要他不讨厌你,自然不会排斥你的靠近。 若是女人不懂得这一点,不懂得去了解男人的心思,自然就很难敲开爱情的第...
答：所以一定要打听一下，你的这一个领导，他有没有结婚;他不回你信息，最有可能是他有了家庭，有了爱人，所以心里喜欢你，也不敢跟你靠近;了解清楚了，你才知道，你要不要继续。如果他已经结婚了，那么收住你的爱，保存你的爱;不要在他的身上，去浪费太多的时光;一个已婚的男人，你和他在一起，...
答：首先你要确定一下 人家有没有家庭 破坏别人的家庭不好的 不要这样做的
