上一个单位没有跟我退工，现在的单位没办法交社保该怎么办

现在的单位说 我上一家单位没办退工登记交不了社保 可我不知道是哪一家该怎么办

社保转移不是由单位办理的。如果你不上班了。单位就会给你停社保。不可能一直给你缴下去。
社保转移是由各地区社保中心之间来转移。由职工申请，只能社保中心才能办理。
公积金是由单位业办理转移，封存。

让原单位出一个社保局盖章确认中断的较少表复印件即可

不能，如果自己去就可以办理，那么单位就没有一点约束员工的能力了。现在都是要求提前一个月申请离职，给单位一个缓冲的机会，要是没有社保约束，那么不想干就辞职，辞职后自己转社保，岂不是对单位不公平。

05年辞职的,当时单位没有给我办退工手续,现在还能办退工手续吗?
答：可以，去找单位的人事，她们查出来的话，可以给你开离职单，证明你在那里工作的时间及岗位。单位都是有留底的。我是间隔了2年去拿的。当然，我比较幸运的是人事没有变所以认识，好开，要是你那里人事变动的话，可能有点麻烦，不过应该是可以找到的。

...退工的问题 原单位没有办理退工手续,现在的单位上不了社保,怎么办...
答：只有原单位下了你的保险，才证明你这个人是离职了，新单位才能上社保。你找原单位啊，哪个单位想多交钱啊，你又不给钱给他

原公司老板拒绝开具离职证明和退工单,现在无法向新公司报到入职怎么办...
答：针对这种情况，起诉萧，要求该公司出具a 离职证书。二、用人单位不出具离职证明，劳动者可以向公司索赔吗？由于签发离职证书是公司的法定义务，如果公司不向离职员工签发离职证书，导致离职员工没有离职前一家公司的证书无法找到工作并造成损失，离职员工可以要求公司赔偿损失。但是，劳动者是否遭受了损失，需要...

已经从公司离职10年了,公司竟然没有给我做退工,该怎么办?
答：一、与老板协商 对于员工来说，其实是捡了一个大便宜，因为10年的社保不是一笔小数目，公司不仅承担了单位部分也承担了个人部分。即便是按照现在的基数缴纳公司每个月也白白花费一千多块钱，所以我们可以找到老板协商，并且及时减少社保。至于单位已经付出的钱是由于企业的错误导致，与我们个人没有任何的...

已经从公司离职10年了,公司竟然没有给我做退工,该怎么办?
答：出具离职证明之后,下一步原单位要做的是社保减员,根据劳动法的相关规定,应在十五日内为劳动者办理档案和 社会 保险关系转移手续。 也就是说正常程序下,出具离职证明(退工单)、社保减员均应在15日内完成。 “已经从公司离职10年了,公司竟然没有给我做退工,该怎么办”?由于提问者表述不清,这里的“退工”指向不清...

一员工离职两年了,原公司一直未办理退工停保手续,这两年也没为他缴纳...
答：一个员工离职两年了，原来的公司一直未办理退工停保手续，这两年也没为他缴纳社保，原公司是不用为他办理停保手续的，你只要不给他交了社保，他自动就不用你教了，不用办理任何的手续，这样他在交社保时他也可以继续缴纳。

现在的单位说 我上一家单位没办退工登记交不了社保 可我不知道是哪一...
答：社保转移不是由单位办理的。如果你不上班了。单位就会给你停社保。不可能一直给你缴下去。社保转移是由各地区社保中心之间来转移。由职工申请，只能社保中心才能办理。公积金是由单位业办理转移，封存。

没有退工单,进入新的单位能成功交社保吗?无锡本地户口。之前单位交五...
答：没有退工单，进入新的单位不能办理社保，只有要原单位办理退工退社保后，新单才能办理招工和社保。

我与原先单位因为经济为题未把辞职手续办完!我现在要去现单位会不会影 ...
答：影响很大！1、在你办理完离职手续之前，原单位可以要求新单位赔偿，劳动合同法第九十一条：用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带赔偿责任。2、你在新单位也有风险，你去新单位应聘，不可能和他们说你与前单位有经济纠纷未解决，如果事发，...

已经从公司离职10年了,公司竟然没有给我做退工,该怎么办?
答：如果这些没问题就是一个“离职证明”的话，也没什么。但所有这些前提是：单位没有做，而不是单位要做你不配合。当年你是如何进的这家公司？你的人事档案上存放在哪里的？你是自动离职的，社保医疗保险都是打入个人账户的，你离职该公司自然不会再给你交这些了，你要公司如何给你做退工？