五险一金扣多少钱一个月?
五险一金就是社保,也就是我们所说的职工医疗保险、养老保险、生育保险、失业保险、工伤保险、另外再加上住房公积金,专门用于我们看病,工作受伤,生孩子,失业,生病以及买房,每个月都会扣一笔钱,那五险一金扣多少钱一个月?离职了是不是白交了
一、五险一金扣多少钱一个月
五险一金的扣费标准是有规定的,但我们的工资不是一成不变的,假如工资基数按照2695元来计算。
住房公积金:个人和单位各交一半,个人交160,单位交160,公积金余额就是320元,以此类推。
养老保险:缴费基数2695元,单位交543.21,占20%,个人交22872,占8.5%。
失业保险:缴费基数164元,单位交20.02,占12%,个人交858,占5%。
医疗保险,缴费基数2695元,单位交228.72占8.5%,个人交5718,个人占2%。
工伤保险:缴费基数164元,单位交16.02,个人交0。
不过由于每年社保待遇会有调整,缴费基数也会每年提高,意味着单位和个人缴费金额也会有调整。
二、五险一金离职了是不是白交了
没有白交。五险一金是能累计年限的,养老保险断缴后其累计年限不会有变化;
医疗保险断缴后不能使用医保报销,但不影响其缴纳年限;失业保险缴满一年后,离职可领取失业金,领取后失业金重新累计;工伤、生育保险断缴没有影响;公积金断缴后账户余额不会有变化。
离职后用人单位应劳动者离职十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
可以将自己的社保关系由原工作单位转移出来,然后转移成为灵活就业的形式, 去参保,这种情况下也是完全没有问题的!因为按照灵活就业的方式参保,他跟我们企业在职职工的参保方式是完全一致的,都可以有效的累积自身的缴费年限。
三、五险一金离职后可以自己续交吗
1、辞职后,自己只可缴纳医疗保险与养老保险两种,其余自行不可缴纳。
2、辞职后,自己可不缴纳保险,待到再找到合适工作时可续缴,且自行缴纳不划算。
3、若要生育,报销相关费用在现单位工作并缴纳生育金满一年(12个月)才可报销,中间不可间断或更换公司。
离职时要记得,拿回自己劳动手册、社保保险卡自己妥善保管好,下个月自己五险一金就停掉了,可以去辖区社区、街道领失业金领满一年。
五险一金扣多少钱一个月,基本都是在500元左右,有的缴费的档位高的,扣的费用就会多一些,但相应的,退休之后可以领取的养老金也会多一些。
答:五险一金最低档一个月的金额如下:1、养老保险:个人缴纳240元的8%,即19.2元;单位缴纳240元的22%,即52.8元;2、医疗保险:个人缴纳240元的2%,即4.8元;单位缴纳240元的10%,即24元;3、失业保险:个人缴纳240元的1%,即2.4元;单位缴纳240元的2%,即4.8元;4、工伤保险、生育保险:...
答:一、五险一金多少钱一个月五险一金大概需要1500~2000元左右一个月,个人一个月只需缴纳几百元。五险大部分费用都由用人单位承担,个人只需要缴纳8%的养老保险、2%的医疗保险还有1%的失业保险,具体缴纳费用=社保缴费基数*缴费比例。住房公积金的缴费比例在5%~12%左右,单位和个人的缴费比例都是一样的,...
答:社保五险一金一个月要上千元左右,具体缴费比例如下:1、养老保险:单位按基数20%缴纳;个人按基数的8%扣缴。2、失业保险:单位按基数1.5%缴纳;个人按基数的0.5%扣缴。3、工伤保险:单位性质不同,扣缴比例不同,单位一般会按0.5%~1.5%进行缴纳;个人不交费。4、生育保险:公司按照社保缴费基数的...
答:五险一金的扣款金额因地区和个人工资差异而异。在北上广深等一线城市,由于社保缴费基数较高,扣除金额通常在650元左右。而在新一线或二线城市,扣除费用则相对较低。以武汉为例,社保最低基数为3740元,公积金最低基数为2010元,按8%的公积金缴存比例计算,社保和公积金每月最低需缴纳分别为1351.16元和...
答:每个地区缴纳五险一金的费用都是不同的,在通过用人单位帮我们缴纳五险一金,自己一个月只需要承担四五百元,其他由公司承担。二、五险一金一定要连续交吗 医疗保险只能连续缴费,主要目的是解决就医后的医疗报销问题,断缴以后如果时间超过了三个月,就无法报销医疗费用,此外如果医疗保险的累计缴费年限...
答:一、五险一金一个月要交多少钱 五险一金每个地区的缴费金额都是不一样的,但目前应该是北上广深的缴费金额会比较高一些,这里就以北京为例子来计算。养老保险最低缴费金额:单位:361320%=722.6元;个人:36138%=289.04元。医疗(含生育)保险最低缴费金额:单位:53606.2%=332.32元;个人:53602%...
答:一、五险一金多少钱一个月一个月大概是1500~2000元左右。五险一金的费用是由企业跟员工共同承担的,所以一个月的费用落实在员工身上的话,需要交的并不是很多,一个月大概只需要几百块钱就够了。所以大家在缴纳所以大家在缴纳五险一金的时候费用并不是不确定的,大家一定要根据自己实际情况去确定,...
答:根据单位的实际情况,选择住房公积金缴费比例,一般是在5%12%之间,员工和单位缴费比例都是一样的。工资2500元五险一金要扣多少钱 400元左右。根据五险一金的缴纳比例,五险一金单位需要缴纳38%47%,员工需要缴纳16%23%。如果每个月工资为2500元,按照最低的缴纳标准,大约一个月需要缴纳400元左右,另外...
答:一、五险一金自己交多少钱一个月 单位交的五险一金每个月个人扣费金额由社保缴费比例及参保人工资总额为标准计算,具体缴纳额度比例规定各地不同。一般来说五种保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体缴纳比例如下:1、养老保险缴费比例是单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部...
答:也就是说工资3500五险一金一个月应该为:3500(8%+2%+1%)=385元。每个省份制定的缴纳标准有所区别,具体五险缴纳比例以当地社保局的规定为准。二、3500工资五险可以代缴吗 可以代缴。很多年轻人在北上广深务工,没有当地户籍,或者是自由职业者,缴纳五险是有一定的限制的,可以通过社保代缴机构进行缴纳...