猎聘网的媒体合作

是想作为个人发布职位信息，还是想做为单位发布职业信息，个人发布职位信息呢可能也就是一两条，而且呢往往还是受到限制的，我建议你呢申请为企业，但是企业呢你要交很多的信息。包括企业的营业还有呢相映的一些资质，包括呢联系方式，同时呢你会遭到很多的骚扰，因为立聘网的营业人员呢，行销人员的会给你打电话，让你呢花钱扮相的职位。所以呢花钱呢会进行置顶，你也会得到一些信息，可以去找相应的人员来进行应聘。各有各的好处，各有各的弊端。

我们目前只用智联和猎聘，从人选的质量绝对是猎聘网的要高很多，从招聘的最终效果来看，还是猎聘网的好。如果你是一个刚入行招聘菜鸟，那你得抓紧提升搜索简历的技能，因为有能力、有经验的人选一般都不爱投递简历的，需要你去按照岗位要求去搜索，用专业的话术包装你的公司你的岗位，吸引牛人来面试。

2012年东南卫视《步步为赢》猎聘网CEO戴科彬出任雇主团创业家雇主，同时猎聘网为节目提供专业人力资 源服务支持。该节目以“精英舞台”展开面试，节目定位为高端招聘，是为所有有能力的人提供求职服务的平台，同时“雇主团”均属各行业大标杆企业。
2013年天津卫视职场真人秀《非你莫属》，猎聘网CEO戴科彬作为人力资源高管专家，受邀加入《非你莫属》高管专家团，面对应聘者进行最犀利的评判和最严格的挑选！由“犀利主持”张绍刚主持的该节目专业性和娱乐性兼具，为受众树立健康积极的求职观，引导正确价值观发挥了作用。