我是一名文职，和老板有了暧昧，老板上班时间总会摸我亲我，但总是点到为止，这种状态持续了三个月，他亲

两条路选择:一条很好走的路你却没兴趣，一条你很喜欢走的路却很难走，你选择那条？(烦恼感情)

这个问题提得很形而上嘛。
如果你问我，我会选择很喜欢却很难走的路。
就像你去爬山，爬到山顶可以看落日、看余晖、看星空，但爬得很累，甚至还有生命危险，但我就愿意为了美好的事物而冒险。你也可以在山脚下转转，不爬山，看看公路，看看花花草草，没什么风险也没什么美景。
没有什么必然的最好的选择，每个人的选择都从心发出，遵从你的内心就好了。

是你自己太敏感还是这男人经不起考验？如果一个男人是这样的肤浅因为这种原因不要也罢，你想一下是自己的小脾气有没有伤到他的自尊，如果说你自己改变一下会怎么样，我说的改变并不是要你改成依附他那种，只是改变一下你的小脾气，站在中立的角度看一下他没有不对再看一下你有没有不对，要是无休止的小脾气只会让两个人的感情起向灭亡

有可能，现在他有病，慢性性病！不敢及时碰你！因为慢性性病治疗一般要一年左右才彻底治断根！注意！

美女首先请你自重自爱，毕竟他是有家庭的人你们不会有结果的。我认为你的老板自控能力很强，是在消遣一下你

？

他结婚了没有？多大年纪？？？

你喜欢他吗？

谁能介绍一下 打工经验
答：谁想到老板说的和开始的完全不一样了，基本工资变成了，每个月必须完成20000元的业绩，否则没有工资，从一个电脑操作员变成了一个业务员，天呀，我想到自己不适合做这份工作时，想要回自己的押金，可是，到了原来那家公司却怎么也要不回来了，连培训费、考试取证费和建档费360元就这么没了，唉！教训...

前老板,我凭什么要为你卖命?
答：说到这里,老板的意图实在再明显不过。他不仅是在搞平衡,更是在刻意压制D先生。D先生怎么都想不明白,他一心一意为老板卖命,可老板为什么还总是处处对自己留一手呢? “我本有心向明月,奈何明月照沟渠。”D先生只得发出这样一生慨叹,而随着这声慨叹一并萌生的,便是离职的念头。 明明是忠心耿耿地做事,却仍是被处处...

文秘和文员有何区别?
答：而文员是给整个部门做事的，和很多人在一个办公室。秘书男的，女的都有，不一定只有女的。文员这个职位一般都是女孩子做的。不过文员工资低，职位低。秘书一般是老板亲自挑选的，对身材长相要求较高加上和老总或是老板同处一室，和老总或是老板关系暧昧，关系较好，所以工资可能就比较高了。

...我在鞋店上班和老板对班,刚来第二天隔壁店皮包店的一个员工就_百度...
答：教你恶心她的办法，去劳动局告她，不给签合同，不上保险，加班不给加班费，强占休息日。不过你自己也要硬气点啊，到哪也别怂，你是打工的有从业权利，现在不是封建时代了，祝好运

老板人很好,但是我不知道怎么开口跟老板说辞职???
答：劳动者可以委婉的跟公司老板说，感谢公司最近几年对自己的栽培，其实自己也有很多不舍，但是为了自己以后由更大的发展前途，只能选择离开，希望老板能够批准和同意。一般劳动者辞职，只要提前一个月以书面的形式通知用人单位，是不需要任何理由的，辞职到期以后，就可以要求用人单位在规定的时间内结清劳动者的...

在职场上,女秘书总会被人拿有色眼镜看吗?为什么?
答：秘书需要考虑哪些事情该做，哪些事情可以往后推，客人的哪些话很重要等等，处理这些是需要花费大量的精力和脑力，有时候常常忙到网上快九点才开始收工。但是很多人总以为秘书留在公司时间那么晚是为了给人家当小蜜，这种想法是非常龌龊的。秘书并不是像电视剧一样，拥有公主般的高贵气质，陪着老板在各种...

缘浅,只是情不深
答：‖01 有一天批作业，看到一个女学生在作业本上字字是泪的泣诉。她和他在我的选修课上相识，然后有了一段暧昧难清的故事。故事模糊地开始，很快地结束，可是她留在原地，久久不肯离去，字字句句都是怀念和留恋。她去他的家乡看海，读他说起的书，去每一个可能偶遇的角落找寻。做尽了痴情的事，...

很多企业都说不养闲人,为何大部分公司都养了一大批文职?
答：公司请你来是为了解决问题，而不是制造问题，一个连自身问题都不能解决的员工，想必一定不是一位合格称职的好员工。一个连自身本职工作都做不好的员工是没有任何资格和老板讨价还价的，没有为公司创造价值，公司凭什么要给你赢利点，你又有什么资格提这样那样自己为是的要求。一个不懂得吃苦耐劳，不...

内向的性格怎样才能在工作岗位上泼辣起来?
答：呵呵，你的性格和我的性格差不多，我也是刚刚大学毕业去工作，我做的是文职的工作，每天都要和老板在一起共事，交流！开始我也是很胆怯，但是我总是给我自己一种心理暗示：我行，我能够胜任！其实在和老板交流时，一定要遵守几个原则：一、不要胆怯萎缩，心里想说的话一定要说，不管对或错！起码是...

...对未来工作上有什么帮助?我现在是从事消防文职工作,希望能详细分 ...
答：薪资待遇都不低。3.市场缺口大 根据国家公安部消防局介绍，未来的几年内，我国将大量需要一级消防工程师人才，总数接近50万左右，但是目前我国在职的一消人才是远远不够的，在各行各业凡是具有消防责任的单位，都需要配备相应数量的消防工程师人才才能取得相应资质，需求量巨大。