银行招聘考试怎样准备银行招聘考试

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-06-15
银行校园招聘的笔试应该如何准备

就业形势日益严峻,银行业因其薪资待遇较高、发展前景较好深受广大应届生的青睐,成为了很多毕业生的首选,报考人数逐年增长,其竞争激励程度可想而知。只有做到知己知彼,尽早准备,才能一击必中,顺利拿下心仪的职位。总的来说银行招聘包括网申、笔试、面试、体检几个环节,而笔试作为敲门砖,其重要性不言而喻。接下来将与大家分享笔试的备考心得
1、了解考试内容
各大银行历年校园招聘笔试的内容和题型大同小异,银行校招的考试内容大体上可分为四大类:行政职业能力测试类(即我们平常说的行测)、英语类、综合知识类、性格测试类。
行测:主要以选择题形式出现,主要包括言语理解、数量关系、判断推理、资料分析、常识五大部分,与公务员行测考试题型类似;
英语:一般包括英语词汇与语法、英汉互译、改错、完型填空和阅读理解等,主要考察考生的英语读写能力,类似于四六级考试题型与托业考试;
综合知识主要包括:经济学、国际金融、货币银行、会计基础、管理学、市场营销、经济法、计算机基础、时事政治。由于知识考察范围大,专业性强,建议考生一定要提早复习。
性格测试:主要考察性格是否有偏差以及考生的职业匹配性。不用花过多的时间复习,只要在答题时真实回答,不要过于极端就可以了。
2、重视历年真题
历年真题对于考生复习备考起着指引作用,大家一定要高度重视,建议把近三年各家银行的招聘考试的题目做一遍,这些资源在很多网站上都能找到。在做的过程中严格按照各银行的考试时间给自己卡时间,一般建议在150分钟到180分钟之间,检测自己的准确率。同时通过对真题的练习也能了解,各个银行考察的侧重点在哪里,做到心中有数,在后期复习的时候针对性更强。
3、专项复习
真题完成后需将其所涉及知识点进行归纳,将知识点分为重点和非重点,错误率较高及每年必考的知识点应作为后期复习的重点。在进行专项复习的时候应准备一些专业的书籍,构建自身的知识体系,这些书籍在很多网站上都有售卖。有些必考的知识点更应提早准备,如行测中常识、图形推理、逻辑推理、数字推理;经济学中的市场的类型、宏观经济政策、一些基本概念;金融学中的金融市场理论、财政货币政策搭配问题,货币政策的种类等,这些都应该是重点复习的内容。
需要注意的是,在整个过程中一定要结合题目来进行记忆,通过题目不但能加深对于理论的记忆而且能提高自身的解题速度,从而从容应对银行笔试相对时间短,题量大的局面,在众多考生中脱颖而出。
4、全真模拟。
根据自身情况严格按照考试时间进行模拟,最好能做到每天或没两天完成一套模拟试卷。通过模拟巩固前期所学理论知识,把解题变成自身的本能,适应考试的节奏,调整好考试心态,以最好的状态迎接最后的考核。
以上内容供考生参考复习。

对于很多即将毕业的考生来说,考银行可能还是一个很陌生的话题,很多同学都不知道银行考试什么时候考试,考试分为几个步骤,如何来准备银行考试,今天老师就给大家专门讲解一下银行笔试科目主要有那些,如何来备考。
银行笔试科目主要包括三个部分:
第一部分行政职业能力测试,主要考察考生的逻辑推理、数学运算、言语理解、资料分析、思维策略能力,在复习的过程中更为重要的是掌握做题技巧,多练习,尽量在最短的时间里提高做题正确度;
第二部分综合知识,主要包括经济、金融、会计、计算机、法律、时政这几个部分,其中经济、金融所占的比重更大,这个部分是短期内最好提高的板块,可以通过短期的学习掌握考点,迅速提高成绩;
第三部分英语,英语难度每个银行不太一样,但大部分银行基本上都是四级的难度,所以大家可以在复习英语四六级的同时复习商业银行英语考试。

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2015云南银行春季校园招聘网申注意事项。

(1) 考生必须如实填写本人有关信息,不得弄虚作假,如在资格复审时发现所填报信息与真实情况不符,将会取消考试资格。

(2) 系统要求填写的内容必须填写完整,资料填写务必规范,报名信息不完整、填写不规范的将不能进行网上报名。一般是会有“*”提示符号,所有加“*”的为必填项,必须填写。

(3) 首次报名填写无误后,牢记报名“ID”号或报名序号。

(4) 一般网报如果需要上传照片,一定要看清要求,格式是否是.jpg格式,限制照片大小是多少,是否是证件照、职业照等,确认无误后即可上传;

(5) 全面的个人基本信息。比如:姓名、性别、出生年月、学历、毕业院校、电话、联系方式(通信地址与电子邮箱)、政治面貌、照片、籍贯等。

(6) 注明求职岗位。一定要在显要位置表明你的求职意向,职位描述一定要清晰。

(7) 教育背景要简洁而详细。教育背景重点在本科、研究生时的时间、专业及学历学位,如有必要注明部分主要课程。

(8) 优势分明,重点突出。简历就是要用简洁的语言描述出个人优势,没有必要所有东西都写进去。在此过程中要重点填写的有两点:

 专业不同重点不同:对自身专业和招考职位专业要求做好准确分析,分析自身专业优势及弱势,针对自身优势重点描写;

‚ 职位不同重点不同:结合自身条件选择职位,充分了解职位信息,将自身的优势充分融合到职位要求中去。

(9) 职位实习经历有所取舍。按逆时序记录个人经历,每一次实践实习经历,都必须紧紧围绕“时间、机构、职务、职责、业绩、收获”这六大要素来写。和目标职位相关的, 再不起眼,都是好经历,都值得大写特写;和目标职位无关的,再威风再辉煌,都是坏 经历,都应该删掉没商量。

(10) 认真检查。填写完简历后一定要仔细检查有无语法或拼写错误,确保简历整洁美观,简历页数以不超过两页为宜。

(11) 如果有现场确认环节,最好带上自己的简历,以便向招考单位提供更多资料展示自己,取得考试资格。



面试方式,具体看你报考的岗位以及银行的偏好面试方式来说,有结构化 和半结构化,无领导。并不是每个银行都是无领导。无领导的话要求的职位技能要高一些。


无领导小组讨论的讨论题一般都是智能性的题目,从形式上来分,可以分为以下五种:

1、开放式:例如,您认为什么样的领导才是个好领导?

2、两难式:例如,您认为能力和合作精神哪个更重要?

3、排序选择:例如,若母亲、妻子、儿子三人同时落水,该先救谁?

4、资源争夺:例如,公司只有500万奖金,不同部门应如何分配?

5、实际操作:针对存在的问题设计一个实际操作方案


银行一般都有内招的考试,就是靠关系以及考试进入的。也有社会招聘的考试,对于社会招聘的人员来说,考查更多的还是自己的技能和个人能力,当然了有点资源就更好了。每年的校园招聘,都有普通的学生被录用,所以比例这个不好说。


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首先银行校园招聘分为:银行秋季校园招聘以及银行春季校园招聘。银行秋季校园招聘时间在9月份。银行春季校园招聘时间在次年2到4月份。
银行校园招聘(社会招聘也一样)流程:发布公告——网申——笔试——面试——体检——录用。
银行的笔试内容大致为:行测+综合知识(经济,金融,会计,法律,计算机,管理学等)+英语+性格测试。

一、银行笔试内容并不神秘,一般包括行测,英语和综合。其中,考试巨头、备考重点是行测,甚至可以说得行测者得天下。行测包含数量关系、言语理解、判断推理和资料分析,每个部分都是考察重点。对于这部分内容,推荐考生可以结合《银行招聘考试--职业能力测试》进行备考,里面对于每一个大章节中的细小知识点都有详细解释,比如言语理解与表达的选词填空和片段阅读,会先将理论知识点详细展示出来,紧跟练习题,附有解答的二维码视频,方便考生们校对,学习。
二、综合知识包含金融、经济、会计、管理和公共基础,其中金融是备考重点,尤其注意货币与货币制度,商业银行,货币政策和金融市场。比如货币政策的种类,以及在经济萧条或者过热的情况下,央行应该分别采取什么样的一般性货币政策。银行考试的专业内容一般不会太难,考生们可以根据《银行考试招聘一本通》进行规划学习,或者可以根据《银行招聘考试--综合知识》进行更加细致的章节知识点的学习和巩固。
三、英语考察语法、词汇和阅读理解,想考中国银行和农业银行的考生们,尤其要注重英语能力的提升,这两家银行的英语占比展示能够占到40%以上的比重。
四、同学们要将行测,英语和综合穿插起来进行学习,备考期间,一科也不要放弃,多看一个知识点,多做一道题,在考试的时候可能就会多拿一分。可以根据《银行考试招聘一本通》来规划进程,五六月份每天学习一个新的知识点,不断做题练习,巩固知识。七月份开始,就可以将重心放在重难点上,着重学习自己不会的内容。有条件的同学可以参加早期的培训,跟着讲师一同将重难点重新回顾,加深印象。与此同时,大家一定要关注时政,将每天大事浏览一遍,不能与时代脱节,毕竟银行考试可能会出现考察经济或者社会热点的情况。

首先你得知道银行招考是三步骤的,网申、笔试、面试。
第一、网申
这是银行接触你的第一步,这步没过那基本你命中与银行无缘,网申被称作进入银行的敲门砖和鬼门关,每年的网申通过率不足50%,应广大考生的要求,网申必知的三大技巧:
关键词原则——银行网申简历删选分三个阶段:机器删选、人工删选和感情关系筛选。所谓机器删选,就是对考生的学校、专业、党员、四六级、证书等信息进行删选。人工筛选:人是会疲劳的,所以建议考生在填写个人经历、爱好等个人信息的时候,做到用关键词说话,让HR一目了然。
投其所好原则——内容上,要丰富,尽可能多的展现你各方面的突出部分,无论是学习方面还是社会实践方面,要突出你的能力,描述一次经历,要强调你因此获得了什么能力,而且该能力正好是银行需要的。投其所好还体现在每家商业银行根据其发展的需要,所以在需要的人才的特点方面也是不同的,比如有的银行特别喜欢特长生,所以有的时候虽然一个考生学习没有你优秀,但是有一个篮球的获奖经历,也许他就进入网申你没有。
适当修饰原则——适当修饰不是让考生夸大其词、胡编乱造。
网申过了,那么恭喜你即将进入更为残酷的战场笔试。
第二、笔试
网申通过后,银行会组织笔试考试,笔试试卷共有4大板块,职业能力测验、英语、综合知识、计算机。职业能力测验,主要涉及言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和尝试判断,其实如果有了解过公考的学生,不难发现这其实就是行测,这一板块占50%左右(不过各大银行情况不一样,工商银行比较特别,行测部分能够占到90%)。
关键是题量很大,而且难易程度是偏难,所以备考中必须掌握好的方法,勤练习,才能提高成绩。英语包括阅读理解、单词选择、完形填空等。银行招聘中的英语的难度系数相当于托业英语,在整个考试中大概占20%左右。综合知识包括时事政治、各银行相关知识、经济金融学、会计财务类、市场营销类、管理类、财务类。对于考银行的同学,基本上是金融经济类的,所以这块只需要大家多关注时政新闻,再把自己的专业知识多记忆、理解。计算机主要考察C语言程序设计、操作系统、计算机网络、数据库、数据结构等。计算机考查的知识比重虽然不大,但对于计算机不熟的考生也要花费一定的时间来准备。对于笔试来说,其实没有过多的诀窍,就是了解到解题的方法后,勤学苦练,多做模拟题,绝对是不二法宝。
如果笔试通过了,那么恭喜你即将进入面试。
第三、面试
通过笔试是一件值得庆祝的事儿,但我们要明白的是:真正的博弈才刚刚开始!古人云:知己知彼,百战不殆。所以接下来咱们要做的就是了解银行的面试形式。银行面试形式主要包括五种:半结构化,无领导小组讨论;普通结构化,角色扮演以及辩论赛。然而其中最常见的就是:无领导小组讨论+半结构化的面试形式。多数银行都是先进行一轮无领导小组讨论,对应聘人员的组织协调能力,团队合作能力以及分析问题,解决问题等能力进行初步了解,并据此完成首轮筛选;再进行一轮半结构化面试,深入了解应聘人员,最终因岗择人,确定入选名单。
面试首要的就是做到自信大方,自己要明确自己的认知,面试前多进行模拟演练,以防怯场失了水准!

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