在新形势下如何当好乡镇卫生院院长

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-08-22
新形势下,乡镇卫生院如何发展

乡镇卫生发展公益性,解决群众看病难和看病贵的问题,小病不出村大病不出县,工人看病有医保,农民有农合。

乡镇公立卫生院院长职责
一、公共卫生职责
公立乡镇卫生院长是本乡镇公共卫生管理及卫生监督执法的责任人,在区(市)县卫生行政部门的领导下,接受区(市)县卫生执法监督所、疾控中心、妇幼保健院等公共卫生机构在公共卫生方面的业务委托和指导,组织本院专职人员从事公共卫生工作和卫生执法监督管理工作,并将各项有关职责和工作任务予以分解落实。
(一)组织制定本辖区内疾病预防、控制、卫生执法监督、血吸虫病及地方病防治、妇幼保健和爱国卫生年度工作计划,并安排实施。
(二)组织全院协助乡(镇)政府对辖区重大突发公共卫生事件进行现场控制和处理。
(三)安排收集上报各种信息资料,协助和委托开展辖区卫生执法和日常监管。
(四)负责本辖区儿童计划免疫工作组织管理与服务,负责辖区内妇幼卫生工作的管理,组织开展孕产妇保健、儿童保健、老年保健和精神卫生服务工作。与计生站合并的乡(镇)公立卫生院院长应同时承担组织计划生育工作的孕情、环情监测及计划生育技术宣传教育工作。
(五)指定专人协助乡(镇)政府负责爱国卫生组织工作。
(六)负责对本乡(镇)各村卫生站的公共卫生工作的组织安排及检查考核。
二、基本医疗服务
(-)领导本院依法开展基本医疗服务,做好辖区内常见病、多发病的诊治和急症一般抢救、危重病人转诊工作,在院内开展预防保健、医疗、康复、护理服务。
(二)加强对村卫生站医疗卫生服务管理,组织对村医生进行医疗业务技术培训及技术指导。
(三)与计生站合并的乡(镇)公立卫生院院长依法组织开展本行政辖区内的计划生育技术服务。
三、新型农村合作医疗和少儿互助金制度服务
抓好本乡(镇)实施新型农村合作医疗和少儿互助金制度的服务工作。
(-)安排专人协助乡(镇)政府开展辖区内新型农村合作医疗制度政策宣传,个人筹资款征缴、造册登记、微机录入和日常管理工作。组织好为参加新型农村合作医疗农民每年进行一次免费健康体检,并完善健康档案。
(二)安排专人协助乡镇政府开展辖区内中小学生、婴幼儿住院医疗互助金制度政策宣传、散居儿童个人集资款征缴、造册登记、微机录入和日常管理工作。

(一)逐步配强配齐卫生技术人员,保证老百姓“中病不出镇”。每年通过向社会上招考具有执业资格的卫生技术人员。建立健全人才吸引机制。实行优惠政策,吸引大学本科以上毕业生到乡镇卫生院工作。创造良好条件,使高学历医疗卫生专业人才“下得去,留得住,用得上”。

(二)逐步加大财政投入力度,使乡镇卫生院从自食其力以药养医转到政府养医。贯彻落实党的卫生工作方针,贯彻落实党的十七大精神“要坚持公共医疗卫生的公益性质”,“坚持以农村为重点”,“强化政府责任和投入”;落实省委[2007]9号文精神,“从2007年起,对全省乡镇卫生院按财政全额拨款的公益性医疗卫生事业单位进行改革与建设。”“经济欠发达地区乡镇卫生院事业费主要由县(市、区)级财政负责,省和市级财政给予支持。” 逐步改造乡镇卫生院业务用房,逐步购置、更新设备设施。

(三)逐步推进乡镇卫生院管理体制改革。根据区域卫生规划,按功能将乡镇卫生院明确划分为中心卫生院和一般卫生院。加强乡镇卫生院编制管理。按照精简、高效的原则,根据服务人口、工作项目等因素,合理核定乡镇卫生院编制,规范乡镇卫生院科室设置和岗位设置。严格准入条件,禁止非卫生技术人员进入卫生技术岗位。对不符合执业资格人员,要逐步分流、清退。

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