工伤最聪明的赔偿方法

工伤怎么跟老板谈赔偿
答：一、工伤后怎么和老板谈赔偿 1、工伤后和老板谈赔偿的方法如下：（1）和单位进行协商，在协商一致后单位支付工伤赔偿金额即可；（2）向劳动部门进行投诉，由劳动部门进行协调，单位支付员工工伤赔偿费用；（3）申请劳动仲裁，由劳动仲裁委员会安排劳动仲裁裁决，要求单位赔偿；（4）在仲裁后任然不支付的，...

工伤赔偿怎么算的工伤赔偿金计算方法
答：参加工伤保险的按参加工伤保险时提交的合同数算；参加工伤保险，申请劳动仲裁确认实际工资的，按仲裁裁决数算；未参加工伤保险的，申请劳动仲裁，裁决按实际工资算。《劳动合同法实施条例》第27条规定，经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算。《工资支付暂行规定》规定工资包括：工资、绩效、奖金、补贴、...

工伤赔偿标准计算方法是怎样的
答：专注法律咨询服务,服务全国,服务业务有:征地拆迁、房产买卖、合同纠纷、劳动纠纷、企业法律顾问、工伤纠纷、交通事故、婚姻家庭、刑事辩护、医疗纠纷、损害赔偿、知识产权等谈判和诉讼 向TA提问 关注 展开全部 1.工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅...

石家庄10级工伤伤残赔偿标准与计算方法
答：职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤...

工伤最快拿到赔偿走什么程序
答：用人单位或者受伤职工或其近亲属、工会组织向社保部门提出工伤认定申请，由社会保险经办机构对工伤(亡)事故进行调查确定是否属工伤的程序，这是一般工伤必走第一步。1.工伤认定程序；2.工伤鉴定程序；3.协商赔偿程序；4.劳动仲裁程序；5.法院审理程序；6.执行程序；7.申诉程序。一、职工因工死亡，其近...

工伤事故赔偿计算方法是怎样的
答：工伤赔偿计算方法：1、医疗费。医疗费=诊疗金额+药品金额+住院服务金额康复性治疗费=医疗费=诊疗金额+药品金额+住院服务金额；2、住院伙食补助费。住院伙食补助费=职工因公出差伙食补助标准×人数×天数×70%；3、交通食宿费。交通食宿费=交通费+住宿费+伙食费=职工因公出差交通费标准×往返次数+职工因公...

史上最全工伤索赔之路
答：第二步是考虑私了还是按照工伤赔偿的法定程序进行。如果是按照程序走，一是申请工伤认定;二是如果需要鉴定劳动能力，就申请劳动能力鉴定。 三是得到应得的工伤赔偿，如果对工伤赔偿有争议，就去申请劳动仲裁。 1、到指定医疗机构就医 工伤职工按规定可以享受工伤医疗待遇，但不是到哪个医院就医都...

老工伤赔偿个人工资标准计算方法是什么
答：伤残赔偿金的计算标准是:按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条法律依据:《最高人民...

工地工伤应该怎么赔偿
答：即使劳动者没有死亡，用人单位仍需承担被扶养人生活费的赔偿。3、和解、仲裁或者诉讼。在进行工伤认定以及对工伤赔偿数额的计算后，双方可以就该赔偿的赔偿方式以及赔偿数额等问题进行协商，可以协商解决的，那最好。不能协商解决的，劳动者为了维护自身的权益，只能采用仲裁和诉讼的方式进行。

轻微工伤的最低赔偿
答：三、计算方法 轻微工伤的最低赔偿标准一般以当地的月最低工资标准为基础进行计算。具体计算方法为：月最低工资标准×60%（或80%）×70%（或50%）×规定月数。其中，规定月数根据受伤人员的年龄和实际情况而定，一般不超过12个月。四、案例分析 例如，某地区月最低工资标准为1800元，一名25岁的工人...

网友看法：

曲傅18512922184： 工伤事故如何处理? -
井陉县齐卿：: 1、如果发生工伤所在公司有正规的工商注册登记:(1)属于工伤,所在公司应在事故后30天内为你申报工伤;(2)所在公司不给申报的,你应事故后一年内自行向该公司的所在地劳动部门部门申请工伤认定,认定为工伤后才能按工伤索赔....

曲傅18512922184： 工伤赔偿的具体计算方法? -
井陉县齐卿：: 工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况: 1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费. 2、造成伤残的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤...

曲傅18512922184： 工伤后怎样得到应有的补偿 -
井陉县齐卿：: 1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请.需提交材料:工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、与用人单位存在...

曲傅18512922184： 工伤事件,最好的解决办法是什么? -
井陉县齐卿：: 你先让医生给你开个医嘱,证明不是你胡乱要的赔偿,说明要吃多久的药;其次将这个情况和负责赔偿放谈,尽可能争取,如果双方的意向悬殊较大,你只有选择聘请律师进行诉讼来索要赔偿;从代理过工伤案件的经验来说,这个诉讼周期是较...