十年树木百年树人，你怎么理解？求答案！（深圳医生规培面试问题）
十年树木，百年树人：比喻要使小树成为木料需要很长的时间。而培养一个人才则需要更多的时间，是个长久之计，并且十分不容易。
因此，这句话寓意着国家、民族、家庭只有做好人的培育，才能得以接续、繁衍、传承。古人云：江山代有后人出，一代新人换旧人。这样人类才能永续繁衍、生生不息。
整句话的意思就是一个人要对老师的栽培怀有感恩之心，每一个老师的栽培都来之不易。说明了教育对人的巨大影响，教导人们要学会感恩。
【拓展资料】
相关介绍：春秋时期政治家管仲任齐国丞相40多年，帮助齐桓公在经济、政治、军事等方面进行改革，使齐国成为“春秋五霸”之首。他的人才观是：“一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。”
管仲（约前723或前716—前645），姬姓，管氏，名夷吾，谥曰“敬仲”，汉族，中国春秋时期齐国颍上（今安徽颍上）人，史称管子。春秋时期齐国著名的政治家、军事家。周穆王后代,少时丧父，老母在堂，生活贫苦，早承家担，维持生计，与鲍叔牙合伙经商后从军，至齐国，几经曲折，经鲍叔牙力荐，为齐国上卿（即丞相），被称为“春秋第一相”，辅佐齐桓公成为春秋时期的第一霸主，是故有“管夷吾举于士”。管仲的言论见于《国语·齐语》，另有《管子》一书传世。
资料来源：百度百科https://baike.baidu.com/item/十年树木，百年树人/4958479?fromtitle=十年树木百年树人&fromid=11210312&fr=aladdin#2
十年树木百年树人的意思是小树需要十年来成长，人需要百年来成长。
要使小树成为木料需要很长的时间。而培养一个人才则需要更多的时间，是个长久之计，并且十分不容易。
因此，这句话寓意着国家、民族、家庭只有做好人的培育，才能得以接续、繁衍、传承。出自《管子·权修 第三》。
词语出处：
《管子·权修 第三》：“ 一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。一树一获者，谷也；一树十获者，木也；一树百获者，人也。我苟种之，如神用之，举事如神，唯王之门。”
鲁迅先生原名周树人，也是取自此意，承载了长辈对晚辈的厚望与寄托。
扩展资料：
春秋时期政治家管仲任齐国丞相40多年，帮助齐桓公在经济、政治、军事等方面进行改革，使齐国成为“春秋五霸”之首。他的人才观是：“一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。”
管仲（约前723或前716—前645），姬姓，管氏，名夷吾，谥曰“敬仲”，汉族，中国春秋时期齐国颍上（今安徽颍上）人，史称管子。春秋时期齐国著名的政治家、军事家。
周穆王后代,少时丧父，老母在堂，生活贫苦，早承家担，维持生计，与鲍叔牙合伙经商后从军，至齐国，几经曲折，经鲍叔牙力荐，为齐国上卿（即丞相），被称为“春秋第一相”，辅佐齐桓公成为春秋时期的第一霸主，是故有“管夷吾举于士”。
管仲的言论见于《国语·齐语》，另有《管子》一书传世。
参考资料来源：百度百科-十年树木，百年树人
二、规培具体操作情况如下：
1、深圳市属医院由市卫人委统一招考，各区属医院由区卫人委统一招考，招考时间各区及市均不一，方式亦不同。市卫人委统一招考一般在每年春季，针对当年的应届毕业生进行，招生人数多，录取基数大，毕业后分配到市属医院；各区属医院招考时间不定，有的区一年招多次，有的区一年只招一次，具体请关注《深圳考试院》网，会不定期公布考试情况；
2、市属医院在公告出来后，进行网上报名，然后复习，参加考试，然后分数出来后进行排名，如果你报的职位招一个人，你需要考入前三名，才有资格进行面试，以此类推。如果面试和笔试平均分排第一名，你就被录取，接下来体检，转户口，签合同等，然后准备在8－9月份开始规培，本科规培三年，科研型硕士三年，临床型硕士二年，科研型博士三年，但如果科研型博士在读硕士阶段是临床型，则规培两年，临床型博士规培一年，规培完后，分配到深圳市各市属医院工作，享受在编待遇。规培期间死工资4000元左右。
3、区属医院与市属医院的招考流程基本类似，所不同的是，近年来，各区卫人委常常率本区各医院院长及人事区相关负责人员赴全国各知名医学院校进行招考，这种走出深圳市，进行主动出击的形式，是深圳用人制度的一项进步。不过，需要注意的是，这种走出去的招考形式，常常采用先面试，再笔试的形式，但基本形式类同，规培具体情况与待遇也与市属医院招的规培生基本一致。
三、市属医院招考规培考试内容主要是内外妇儿传染病，自己选三门课考，这个选是在考场中选，考场上，发下来的卷子每个人都是一份卷，其中包含内外妇儿和传染病五个学科，你做题的时候，随机选择，你擅长哪三科就做哪三科的题目，其题目难度与执业医师考试难度相当。
四、区属医院招考的考试内容主要是基础科目，含五门课：生理、生化、病理、药理、免疫和微生物学，这六门课也是合在一张卷子上，共160题，全部需要作答。题目难度与执业医师相当。
五、对于规培的真题。由于深圳市规培考试时，交卷时，试卷与答题卡是需要一并上交的，而且迄今为止，官方也没有给出一个样卷来参考，所以给我们的复习带来很大困难，这时候，我们获得相关考试信息的途径主要还是通过师兄师姐们打听。有时候去淘宝上搜索“深圳规培”看看，也可能会有惊人的发现。
六、祝你好运。
七、谢谢，不懂请留言。
植物的遗传基因DNA分子数是人类的十分之一，所以如果十年能培养一个植物学家，那么一百年才能教出一个好医生。
做树容易，做人不易，人的生命都是来之不易的，要珍爱生命。
树木需要十年来种植，人才需要百年来培育。。。
答：比喻要使小树成为木料需要很长的时间。而培养一个人才则需要更多的时间，是个长久之计，并且十分不容易。树：培植，培养。比喻培养人才是长久之计。也表示培养人才很不容易。比喻：培养教育一个人才，靠学生自己努力，培养要经过老、中、少三代人的参与才能将一人培养成功，比喻培养人才过程。也比喻培养人...
答：十年树木，百年树人。比喻要使小树成为木料需要很长的时间。而培养一个人才则需要更多的时间，是个长久之计，并且十分不容易。因此，这句话寓意着国家、民族、家庭只有做好人的培育，才能得以接续、繁衍、传承。古人云：江山代有后人出，一代新人换旧人。这样人类才能永续繁衍、生生不息。树：培植，培养...
答：比喻培养人才是长久之计。也表示培养人才很不容易。“十年树木，百年树人”的含义是指：小树长大并能够被选用成为木料是需要很久的时间，而培养一个人才则需要更多的时间，需要长久的培养。这句话寓意着培育人才的漫长和不容易。管仲是春秋时期的政治家，他在齐国担任丞相40多年，帮助齐桓公在政治、经济等...
答：意思是:十年的时刻能够培养一棵树木,一百年的时刻才能够使培养一个人才.树长得再高，落叶仍是要回到树根.树木失掉根基就不会再成长，人没有志趣是不会有大的作为。“十年树木，百年树人”出自《管子·权修》：“一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。”这句话告诉我们：...
答：“十年树木，百年树人”，比喻要使小树成为木料需要很长的时间。而培养一个人才则需要更多的时间，是个长久之计，并且十分不容易。这句话寓意着国家、民族、家庭只有做好人的培育，才能得以接续、繁衍、传承。“十年树木，百年树人”出自《管子·权修》:“一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身...
答：1.“十年树木，百年树人”出自《管子·权修》：“一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。”这句话告诉我们：培养人才是长久之计，也表示培养人才很不容易。2.“树高百尺，叶落归根”出自《平妖传》第八回:"常言道:'树高千丈，叶落归根，这小厮怕养不大。若还长大了，少...
答：译文：十年的时间可以培育一棵树木,一百年的时间才可以使培育一个人才。树长得再高，落叶还是要回到树根。树木失去根基就不会再生长，人没有志向是不会有大的作为。比喻培养人才是长久之计。也表示培养人才很不容易。出处：管仲《管子·权修》：“一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，...
答：【解释】：树：培植，培养。比喻培养人才是长久之计。也表示培养人才很不容易。【出自】：《管子·权修》：“一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。”【示例】：西人都知道～，我们应该把培养人才这件大事抓好。【语法】：复句式；作分句；含褒义，表示培养人才很不容易 ...
答：【解释】:如果要培养一棵树木，只要几年的时间就可以了（十年是虚数)，而要培养、教育一个人很不容易，要花上几十年的时间来完成（百年是虚数)。而后面那句：插柳之恩，终身难忘，我们都知道一句话叫做“有心栽花花不开，无心插柳柳成荫”，所以可见随手插柳也可让柳树生长，所以这句话的意思是，...
答：说明人有远大的志向才会好变好，别人说的都是假象，自己强大才是最好的选择，因为我自己知道能行的事情才是惹人爱的事情，别人说的都是假象。学的好才是真的
