银行面试有哪些常见问题?

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-05-22
一般银行的面试都会问什么问题啊?

大家都知道,银行面试无非就是半结构化和无领导两种面试形式进行,而每个银行几乎都会问到这几个问题,同学们一定要仔细思考,组织好自己需要回答的内容。
1、考官问:“请你自我介绍一下自己”
回答提示:不要只说姓名、年龄、爱好、工作经验,这些在简历上都有。其实,银行最希望知道的是求职者能够胜任工作,包括:最强的技能、最深入研究的知识领域、主要的成就等。要突出积极地个性和做事的能力
2、你对加班的看法
回答提示:实际上好多银行问这个问题,并不证明一定是每天都加班到很晚,只是测试你是否愿意奉献出的时间和精力在工作中。
3、你对薪资的要求
回答提示:如果对薪酬的要求太低,那显然贬低自己的能力;如果对薪酬的要求太高,那又会显得你分量过重,银行受用不起。银行HR问这个问题通常只是想证实一下他们的开支预算是否足以引起你对该工作的兴趣。
4、你还有什么问题要问吗?
回答提示:这个问题看上去可有可无,其实很关键,任何企业包括银行不喜欢说“没问题”的人,不喜欢求职者问个人福利之类的问题。如果有人这样问:贵行对新入职的员工有没有什么培训项目,我可以参加吗?银行会比较欢迎,因为体现出你对学习的热情和对银行的忠诚度以及你的上进心。
5、你为什么愿意来我行工作?
回答提示:这是想知道面试者对这份工作的热情及理解度,并筛选因一时兴起而来应试的人,这个问题要格外小心,如果你已经对该行做了研究,可以回答一些详细的原因,显示出你已做了一些调查,也说明你对自己的未来有了较为具体的远程规划。
6、你做过的哪件事最令自己感到骄傲6
回答提示:这是考官给你的一个机会,让你展示自己把握命运的能力。这会体现你潜在的领导能力以及你被提升的可能性。记住:你的前途取决于你的知识、社交能力和综合表现。
7、你工作经验欠缺,如何能胜任这项工作7
回答提示:如果招聘单位对应届毕业生提出这个问题,说明公司并不真正在乎“经验”,关键看应聘者怎么回答。对这个问题的回答最好哟啊体现出应聘者的诚恳、果敢及敬业。
8、实习中学习到了些什么
回答提示:建议配合面试工作的特点作为主要依据来回答,如业务工作需要与人沟通,便可举出之前工作与人沟通的例子,经历了哪些困难,学习到哪些经验,把我这些要点做陈述,就可以轻易过关。
9、你朋友对你的评价

回答提示:像从侧面了解一下你的性格及与人相处的问题。
回答样本:我的朋友都说我是一个可以信赖的人,因为,我一旦答应别人的事情,就一定会做到。如果我做不到,我就不会轻易许诺。
10、工作中你难以和同事、上司相处,你该选择怎么办?

回答提示:(1)我会服从领导的指挥,配合同事的工作。(2)我会从自身找原因。(3)如果我找不到原因,我会找机会和他们沟通。(4)作为优秀的员工,应该时刻以大局为重。

2、介绍内容要与个人简历相一致。3、表述方式上尽量口语化。4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。5、条理要清晰,层次要分明。6、事先最好以文字的形式写好背熟。
银行面试问题二:“谈谈你的家庭情况”思路:1、况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用,这是招聘单位问该问题的主要原因。2、 简单地罗列家庭人口。3、宜强调温馨和睦的家庭氛围。4、宜强调父母对自己教育的重视。5、宜强调各位家庭成员的良好状况。6、宜强调家庭成员对自己工作的支持。7、宜强调自己对家庭的责任感。
银行面试问题三:“你有什么业余爱好?”思路:1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是招聘单位问该问题的主要原因。2、 最好不要说自己没有业余爱好。3、要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。4、最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网,否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。5、 最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。
银行面试问题四:“你最崇拜谁?”思路:1、最崇拜的人能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问该问题的主要原因。2、 不宜说自己谁都不崇拜。3、 不宜说崇拜自己。4、 不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。5、 不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人。6、 所崇拜的人人最好与自己所应聘的工作能“搭”上关系。7、最好说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己。
银行面试问题五:“你的座右铭是什么?”思路:1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问这个问题的主要原因。2、不宜说那些医引起不好联想的座右铭。3、不宜说那些太抽象的座右铭。4、不宜说太长的座右铭。5、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。6、 参考答案——“只为成功找方法,不为失败找借口”银行面试问题六:“谈谈你的缺点”思路:1、不宜说自己没缺点。2、 不宜把那些明显的优点说成缺点。3、 不宜说出严重影响所应聘工作的缺点。4、 不宜说出令人不放心、不舒服的缺点。5、 可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点,甚至是一些表面上看是缺点,从工作的角度看却是优点的缺点。
银行面试问题七:“谈一谈你的一次失败经历”思路:1、 不宜说自己没有失败的经历。2、 不宜把那些明显的成功说成是失败。3、不宜说出严重影响所应聘工作的失败经历,4、 所谈经历的结果应是失败的。5、 宜说明失败之前自己曾信心白倍、尽心尽力。6、说明仅仅是由于外在客观原因导致失败。7、失败后自己很快振作起来,以更加饱满的热情面对以后的工作。
银行面试问题八:“你为什么选择我们公司?”思路:1、面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。2、 建议从行业、企业和岗位这三个角度来回答。3、 参考答案——“我十分看好贵公司所在的行业,我认为贵公司十分重视人才,而且这项工作很适合我,相信自己一定能做好。”银行面试问题九:“对这项工作,你有哪些可预见的困难?”思路:1、 不宜直接说出具体的困难,否则可能令对方怀疑应聘者不行。2、可以尝试迂回战术,说出应聘者对困难所持有的态度——“工作中出现一些困难是正常的,也是难免的,但是只要有坚忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的准备,任何困难都是可以克服的。”银行面试问题十一:“与上级意见不一是,你将怎么办?”思路:1、一般可以这样回答“我会给上级以必要的解释和提醒,在这种情况下,我会服从上级的意见。”2、如果面试你的是总经理,而你所应聘的职位另有一位经理,且这位经理当时不在场,可以这样回答:“对于非原则性问题,我会服从上级的意见,对于涉及公司利益的重大问题,我希望能向更高层领导反映。”银行面试问题十二:“我们为什么要录用你?”思路:1、应聘者最好站在招聘单位的角度来回答。2、招聘单位一般会录用这样的应聘者:基本符合条件、对这份共组感兴趣、有足够的信心。3、如“我符合贵公司的招聘条件,凭我目前掌握的技能、高度的责任感和良好的饿适应能力及学习能力,完全能胜任这份工作。我十分希望能为贵公司服务,如果贵公司给我这个机会,我一定能成为贵公司的栋梁!”银行面试问题十三:“你能为我们做什么?”思路:1、 基本原则上“投其所好”。2、 回答这个问题前应聘者最好能“先发制人”
,了解招聘单位期待这个职位所能发挥的作用。3、应聘者可以根据自己的了解,结合自己在专业领域的优势来回答这个问题。
我也发现,实际工作远比书本知识丰富、复杂。但我有较强的责任心、适应能力和学习能力,而且比较勤奋,所以在兼职中均能圆满完成各项工作,从中获取的经验也令我受益非浅。请贵公司放心,学校所学及兼职的工作经验使我一定能胜任这个职位。”银行面试问题十五:“你希望与什么样的上级共事?”思路:1、通过应聘者对上级的“希望”可以判断出应聘者对自我要求的意识,这既上一个陷阱,又上一次机会。2、 最好回避对上级具体的希望,多谈对自己的要求。3、 如“做为刚步入社会新人,我应该多要求自己尽快熟悉环境、适应环境,而不应该对环境提出什么要求,只要能发挥我的专长就可以了。”银行面试问题十六:“您在前一家公司的离职原因是什么?”思路:1、最重要的是:应聘者要使找招聘单位相信,应聘者在过往的单位的“离职原因”在此家招聘单位里不存在。2、避免把“离职原因”说得太详细、太具体。3、不能掺杂主观的负面感受,如“太幸苦”、“人际关系复杂”、“管理太混乱”、“公司不重视人才”、“公司排斥我们某某的员工”等。4、但也不能躲闪、回避,如“想换换环境”、“个人原因”等。5、 不能涉及自己负面的人格特征,如不诚实、懒惰、缺乏责任感、不随和等。6、尽量使解释的理由为应聘者个人形象添彩。7、如“我离职是因为这家公司倒闭。我在公司工作了三年多,有较深的感情。
从去年始,由于市场形势突变,公司的局面急转直下。到眼下这一步我觉得很遗憾,但还要面对显示,重新寻找能发挥我能力的舞台。”

1、你是哪里人呢?

银行面试常见问题分析:希望营造轻松和谐的气氛。

回答示范:我来自xx地,不过很多人说我看上去像xx地人,因为我父亲母亲都是xx地的,他们都是二十多岁的时候从xx地搬迁到xx地来的(不能只简单回答问题,应简单描述情况,或简述对家乡某方面的热爱)。

2、你有什么爱好呢?有空的时候喜欢做什么?

银行面试常见问题分析:除了缓和气氛外,还想通过喜好判断其个性。

回答示范:说实话,我没有一个特别明显的爱好,有朋友来的时候去打打保龄,一个人的时候看看电视、在网上聊聊天什么的,平时学业忙,很难发展一个特别的爱好(这类回答暗示考生性格积极方面)。

3、你最大的优点是什么?

银行面试常见问题分析:考生所阐述的优点,是否为职位所需的素质(禁止撒谎)。

回答示范:我的优点是表达能力强,而且乐于表达自己的观点。在学校上课总是踊跃发言,还参加过演讲比赛;在工作岗位上,敢于表达自己的观点。我认为敢于表达自己的观点是对工作负责的一种表现,如果我们爱一份工作,一定会献计献策让它更好(精选与所申职位最吻合的优点)。

4、你最大的缺点是什么?

银行面试常见问题分析:惟一对策就是真诚暴露自己的弱点,只要这个弱点不是所申职位的"致命伤"。

回答示范:我觉得我有时候会过分在意别人的感受,比如不会直接表达不同意见,觉得会让对方丢面子,其实这样做很不利于快速有效地开展工作。我希望自己能够逐渐学会更加爽快,对人对事更加直接。

5、你为什么想到中国银行来工作?

回答示范:说实话,对于我们这些学金融的应届毕业生来说,能进xx银行都是梦寐以求的。而且,通过你们的宣讲和我们自己了解的信息,xx银行是一个有挑战、有价值的地方,我觉得挺适合我,因为我是那种喜欢压力的人,有压力,才会有业绩。



第一,自我介绍。大部分银行面试第一个问题都是要求考生进行自我介绍。在进行自我介绍的题目时,同学们需要注意以下问题:首先,个人信息是否作为答题内容需要同学们及时关注入场之前的信息。其次,自我介绍过程中学习经历表述注意数据化,精简化,工作经历介绍注意如果有银行相关的工作经历,可以先说明,重点突出此次经历收获。然后,可以介绍自己的家庭,特别是家里如果父母在银行工作的同学,可以提及自己的家庭背景对于自己的影响。最后,注意自我介绍要有开篇有结尾,收尾时可以用一些漂亮的话进行收尾,比如:选取诗词形容一下。

第二,你为什么报考我们银行。这个问题在银行面试中出现概率也非常高,主要是对于求职动机的考察。可以回答包括对于银行的了解,在时间允许的情况下选取重点作答。

第三,你对岗位了解吗?针对自己所报考的岗位,各位考生面试开始之前务必进行了解,比如工作内容。因为只有进行更多的了解,可以体现我们做事的用心,对于此岗位的重视,并且帮助我们作答时更加具有针对性。

2020银行面试指导



您好。
第一,自我介绍。大部分银行面试第一个问题都是要求考生进行自我介绍。在进行自我介绍的题目时,同学们需要注意以下问题:首先,个人信息是否作为答题内容需要同学们及时关注入场之前的信息,比如面试须知,工作人员考场引导语等。其次,自我介绍过程中学习经历表述注意数据化,精简化,比如大学四年共获得奖学金5次。工作经历介绍注意如果有银行相关的工作经历,可以先说明,重点突出此次经历收获,比如参加本行纪念币的发行工作,具体负责现场秩序的维护。然后,可以介绍自己的家庭,特别是家里如果父母在银行工作的同学,可以提及自己的家庭背景对于自己的影响,比如:对于银行体系的了解,对于某个具体岗位的了解。最后,注意自我介绍要有开篇有结尾,收尾时可以用一些漂亮的话进行收尾,比如:选取诗词形容一下。
第二,你为什么报考我们银行。这个问题在银行面试中出现概率也非常高,主要是对于求职动机的考察。可以回答包括对于银行的了解,在时间允许的情况下选取重点作答,比如年报中净利润,不良贷款率等具体指标;可以回答大学期间自己的一次经历,比如来该家银行办理业务的体验及感受;可以回答自己的一些实际需求,比如银行待遇和福利满足自己的经济需求,工作非常稳定,在照顾家人的同时提供给家人更好的生活。
第三,你对岗位了解吗?针对自己所报考的岗位,各位考生面试开始之前务必进行了解,比如工作内容。因为只有进行更多的了解,可以体现我们做事的用心,对于此岗位的重视,并且帮助我们作答时更加具有针对性。比如综合柜员岗位,每天的工作内容主要包括存取款,现金支票和电汇业务,转账支票的挂账和销账,对公客户基本存款账户,一般存款账户的开立,变更和销户的等业务,基本技能包括点钞,小键盘,平打和翻打等。

面试中问题分出很多类,下面介绍3类,希望对你有所帮助:
情景类,是给面试者设置一个具体的场景,在这个场景下再设置几个问题,根据面试者在这个场景下的具体反应来测查面试者各方面的素质。比如,中信银行考过,工作中,你科室的领导非常器重你,经常给你布置一些属于别人业务范畴内的工作,引起了同事的不满,你会怎么处理?建设银行考过,假如你是某银行大堂经理,某天你在值班时,遇到一些难缠的客户,你将怎么处理?
观点类是给面试者提供名人名言、具体现象或政策等,考察面试者的思维逻辑等各方面的素质。如建设银行考题,对于建设银行所倡导的"贤者择善,善建者行"的宗旨,你是怎么理解的?
专业知识类是考察面试者的专业能力。比如,商业银行贷款有几类?银行如何发现不良贷款信号?怎样控制不良贷款损失?
个性类测评是考察个人的性格倾向适不适合岗位的要求。如,工商银行面试题:假如你被工商银行录取了,中信银行也录取了你,你将会做出什么样的选择?

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