面试过了后一般多久发offer

一般面试通过后多长时间会收到offer

一般3到7个工作日会收到通知。
具体情况介绍：
1、企业在结束面试后，会将所有候选人从专业技能，综合素质，稳定性等方面结合起来，进行评估对比，择优而选。
2、选中候选人之后，还要结合候选人期望薪资，市场待遇，公司目前薪资水平，为候选人定薪，有些公司还会提前制定好试用期考核方案。
3、薪资定好之后，公司内部会走签字流程，确定各个相关部门领导的同意。
4、建议在等待面试结果的过程中可以继续寻找下一份工作，下一份工作确定也需要几天时间，两者并不影响。在人事部商榷的回复结果时间内没有接到通知，可以主动打电话去咨询，并明确具体没有通过的原因，再做改善。

面试过后一般会在三天之内就给你发offer。如果公司急需人才的话，大概在24小时之内就会回复

你好朋友，一般情况下面试过了，在一周到两周之内应该是可以发

面试过后一般会在两个礼拜以内给你发录用通知 如果过了这个时间段还没有发的话 就是没有通过

一般面试通过后多长时间会收到offer
答：一般3到7个工作日会收到通知。具体情况介绍：1、企业在结束面试后，会将所有候选人从专业技能，综合素质，稳定性等方面结合起来，进行评估对比，择优而选。2、选中候选人之后，还要结合候选人期望薪资，市场待遇，公司目前薪资水平，为候选人定薪，有些公司还会提前制定好试用期考核方案。3、薪资定好之后...

HR告知面试通过后,多久发offer啊?
答：>接受HR的背景调查–>签Offer”这段拿出来，每一步，都有好几个候选者，并不是就你一个人，今天来面试明天发Offer后天来报到。等我入职以后才知道，因为这个部门的人员来流动性较大，企业需要储备一些员工，所以才会这么迅速地通知我们到岗，如果按照正常流程来走，最少要一个星期才会给你offer。

人事走流程到发offer最快要几天?
答：面试完成到发出offer一般来只需要两三天。只要用人部门主管同意了，薪资确认OK，就会发放offer。面试是一个双向的过程，面试官在选择的同时，自己也在选择公司。别把机会放在一个篮子里，除非是这个工作真的非常喜欢，而且各方面待遇和成长空间特别大，就认定这家公司了。否则，还是在等待HR发offer的时候，...

复试后一个月给offer
答：复试后一个月给offer是正常的。根据查询信息相关显示，新单位的背景调查要半个月，最快7至10天，慢则一个月，所以复试后一个月给offer是正常的。

面试已经结束了,要多久才能发offer
答：面试结束后，一般都是一个星期内给答复的，hr会以一个星期为时间范围去挑选能力好薪资低的面试者，如果一个星期内你没有接到通知的话，那就是没有入选

面试结束后多少天发offer
答：如果用人单位重视岗位，一般都会在面试通过的24小时之内就发出offer。最迟不会超过一周！实际上多长时间发offer是人力资源部门主观性的事情，如果你很急于确定，不妨在合适的时间给面试你的部门打一个电话咨询。

华为面试通过后还要多久拿offer?
答：一般情况下一周左右会发offer，但有的三个月也有，半年也有，还有走着流程走着走着就不发的也有。部分面试后3-7天后收到面试结果，有些企业由于应聘人才较多或者其他因素，会需要2周左右的时间，确定后企业HR会与人才商议入职时间，发送录用通知。1、企业hr通知面试结果时会同时与人才确定入职时间，发...

携程面试后多久发offer
答：携程offer流程一天。录用通知书一般1天，就是面试好的那天公布结果，最多最晚在开个会第二天流程走好，就发到其邮箱里了，跟其确认好入职时间，之后工资待遇，还有需要带的资料都在录用通知书里面，一般是体检证明，身份证学历证，银行卡，一股都这些，最晚不超过2天。

阿里面试到HR后,发offer大概多久
答：通常3-5个工作日，建议耐心等待，随时关注

外企面试后一般多久发offer
答：但如果已经过了两周还是没有收到面试结果的话建议你发个邮件或者电话问下内部招聘人员。最后，建议求职者在等待面试结果的期间可以去投投其他公司的简历，去其他公司面试之类的，一是做好万一没过的准备，二是去看看其他几家公司，多了解些不同的企业文化制度，这样对以后的工作也有帮助。