银行社会招聘考试内容是什么
银行招聘考试内容：笔试并非每家都进行全国统一考试，所以笔试的题型、题量和考试重难点可能会略有不同，但在考试内容上大致可分为四大类：EPI、综合知识类、英语类、性格测试类。EPI （全称：通用就业素质测评）1. 考题题型：逻辑推理、数字运算、言语理解、思维策略、资料分析。整体难度低于行测的难度。在银行笔试中的题量占比一般在25%～65%之间。中国银行EPI总分值为100分，EPI的分值占比为33.3%。中国建设银行EPI总分值为40分，EPI的分值占比为34.8%。中国农业发展银行EPI总分值为70分，EPI的分值占比为70%。整体来看，EPI平均占比要大于综合知识和英语。可见EPI在银行笔试中的重要性！其中注重考查考生语言表达能力、理解能力、逻辑推理能力的题型属于EPI文科，注重考查考生思维能力、观察能力、分析能力、计算能力的题型属于EPI理科。整体来看，银行考试中EPI理科的占比要大于EPI文科。其中在农业银行、交通银行、浦发银行的笔试中，EPI理科的占比约是EPI文科的2倍；而在工商银行、建设银行、农业发展银行的笔试中，EPI文科与EPI理科的题量占比基本持平。在备考阶段，需要做的第一件事就是全面查看往年考题中的重点内容，并根据往年试题对教材的知识内容进行通看。大体了解之后，针对教材中的重点章节、重点段落进行理解并刷题练习。这里给大家准备了43节银行招聘全程课资料，点击直接领帮助大家理清重点。
根据近年银行笔试的考情，银行社会招聘的笔试一般包括行测、英语、综合知识和性格测试几项内容，其中每项内容都有自己的考查特点。
从考试时间上来讲，考生一般要在2至3个小时的规定时间内完成200-300道左右的题目，这对考生来讲不仅是很大的体力消耗，而且时间也很紧张。对此中公金融人建议考生在答题时放平心态，全神贯注，由易到难，掌握好答题速度，注重答题质量，即使不能全部完成，也可能取得不错的成绩。
自采用机考以来，商业银行的笔试主要考查选择题（单选题、多选题），不再含有主观题，但部分银行有时仍会考到，例如2013年工行的笔试中就考到了一定数量的主观解答题，2014年也有少量的填空题出现。值得一提的是，工行从2013年秋招笔试开始采用一种虚拟情境的题目设置方式，2016年再次创新，采用闯关形式设置题目，这对考生的综合能力提出了更高的要求。之后也有股份制银行（如浦发银行）引用了这种模式，考生可以结合真题对此深入了解。
面对上述各种情况，中公金融人有的放矢，一方面推出机考全真模拟课程，另一方面模拟题目设置与真题保持高度一致。同时，考生也可以做一些针对性的准备，但中公金融人建议考生最好将重点放在专业知识的复习与应试心态的调整上。强大的知识储备与从容的应试心态，才是保证考生面对各种情况都能够灵活应对的基础。
虽然每家银行笔试内容不完全一样，但是大体来看，基本包括几个版块儿：常识、行测、经济学、金融学、会计、计算机、法律、市场营销和管理学。行测的难度大致和国考平行；常识一部分是当下的一些时政热点，另外一部分就是银行常识了，例如银行的服务，企业文化等。
是
答：考试内容主要分为EPI、综合知识、英语、性格测试四部分，具体为：1、EPI：包括言语理解、逻辑推理、数字计算、资料分析、思维策略这几大部分。在试卷中主要以单选题的形式出现，数字计算和推理题较多，比较注重对考生计算和逻辑...
答：从历年笔试情况来看，中国工商银行招聘笔试题量为145道。笔试内容包括EPI、综合知识、公基和英语。其中EPI约占52%，公基约占18%，综合知识约占17%，英语约占13%。但是考情很不稳定，每年的总题量、各部分题量都会发生很大变...
答：2、综合知识。综合知识科目就等同于专业科目，涉及的内容较多，包括时政、计算机、会计学、金融学、管理学等，由于考试的内容较多较杂，考生应当尽早备考。3、英语。银行的英语考试科目，相应的要求不会过于严格，一般要求考生的...
答：银行招聘考试笔试内容一般包括以下几点：一、行政职业能力测试类：银行测考试题型主要以选择题形式出现。主要包括言语理解、数量关系、判断推理、资料分析、常识五大部分。二、英语类：银行考试英语部分：一般银行英语考试内容包括...
答：主要包括言语理解、数量关系、判断推理、资料分析、常识五大部分。二、英语类交通银行考试英语部分：一般银行英语考试内容包括英语词汇与语法、英汉互译、改错、完形填空和阅读理解等，主要考察考生的英语读写能力;而部分银行招聘...
答：考核内容大致有：英语、行政能力测试、综合知识（经济金融会计、法律、计算机、时政、银行发展史、常识等）。其中，行政能力测试和金融、经济为考试中要重点复习的部分。时政一般考过往一年的。笔试题型一般为单选和多选。有一些...
答：招商银行常考的是;行测知识，英语知识，综合知识这些内容。行测包含;言语理解，资料分析，图形推理，数量关系，逻辑推理，常识判断等等。英语一般是商务的，综合的话是一些金融，经济，会计基础等等基础性的知识。题型方面一般是...
答：考试内容主要考试内容包括英语、综合知识、行测和性格测试。考试流程银行招聘考试流程一般可分为:报名→资格审查→笔试通知→笔试→面试(一面、二面) →入职体检→录用签约→入行报到→开始工作。各个银行不一定流程完全相同,但基本...
答：工行招聘笔试的常识部分考得很细，考生们要仔细阅读银行特色知识。行测和综合知识涉及到的笔试题型主要包括言语理解、数字运算、逻辑推理、选词填空、片段阅读、资料分析等。除此之外，还会考察到银行的历史、企业文化以及时政热点...
答：银行从业考试出题思路介绍 1.根据改革事迹、地点、人物、出题。可以出判断题、选择题。2.重规、规则出题。判断、单选、多选等题型的内容是相当多的。3.反向出题。反其道而行之，就正确的内容反向出题。这种出题方法通常容易...
